LHH Recruitment Solutions offre l’opportunità di entrare a far parte di una storica azienda, BU di un solido Gruppo globale, operante nel settore dell’elettrificazione, con il ruolo di Field Application Engineer, per un’implementazione strategica dell’organico.
A diretto riporto del Transformation Director Italy, la risorsa sarà il tramite chiave tra la forza vendita, gli studi tecnici di progettazione e i grandi installatori, con un approccio marcatamente tecnico-consulenziale.
Responsibilities
La risorsa inserita sarà incaricata delle seguenti mansioni:
* Dialogare attivamente con società di progettazione e installazione di sistemi elettrici, come studi di ingegneria, progettisti, studi tecnici e di consulenza, EPC, imprese di installazione, offrendo consulenza tecnica su progetti personalizzati;
* Fornire supporto tecnico e formativo sul prodotto alla forza vendita sul territorio nazionale;
* Predisporre reportistica e analisi di mercato per comprendere andamento e posizionamento del prodotto;
* Collaborare con il dipartimento di Marketing, anche in ottica NPS, per migliorare la proposta di valore sul mercato;
* Partecipare ad eventi e fiere di settore, promuovendo le peculiarità del prodotto e sensibilizzandone l’utilizzo.
Your Profile
Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche:
* Diploma o laurea preferibilmente in ambito elettrico o affini;
* Esperienza solida nei dipartimenti tecnici di settore o studi di progettazione e installazione di sistemi elettrici;
* Provenienza da settori quali materiali elettrici, componentistica elettronica, automazione, impiantistica, grandi installatori o studi di progettazione;
* Padronanza della suite Office e dei principali strumenti informatici, oltre a sistemi CRM;
* Buona conoscenza della lingua inglese;
* Forte orientamento al cliente e capacità di influenzare le decisioni d’acquisto, garantendo fidelizzazione e continuità di rapporto;
* Approccio dinamico e propensione al lavoro di squadra;
* Disponibilità a trasferte sul territorio assegnato.
Sede di lavoro
Full remote, con riferimento all’HQ italiano in area vicentina.
Si offre
* Inserimento diretto in azienda, con contratto a tempo indeterminato;
* Ruolo strategico all’interno di un progetto di riorganizzazione interna e revisione della strategia commerciale sul mercato interno;
* Retribuzione fissa, integrata da componente variabile e obiettivi di sviluppo;
* Auto come fringe benefit.
LI-NT1
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