Manager - SAP SuccessFactors
Local : KPMG Italy
Do Work That Matters – Your role and responsibilities
* Guidare la progettazione e l’implementazione della suite SAP SuccessFactors, con focus sui principali moduli applicativi.
* Definire blueprint funzionali, processi target HR e modelli operativi in linea con le best practice.
* Coordinare la delivery end-to-end: analisi requisiti, design, configurazione, integrazioni, test, cut-over, go-live e hyper‑care.
* Interfacciarsi con stakeholder direzionali e C‑level, facilitando workshop e decisioni progettuali.
* Coordinare le attività di delivery, test e change management, garantendo qualità e adozione delle soluzioni.
* Gestire la relazione con clienti complessi, contribuendo allo sviluppo di nuove opportunità, alla partecipazione a gare e alla creazione di partnership durature.
* Guidare e sviluppare i team progettuali, valorizzando le competenze dei consulenti junior e promuovendo una cultura orientata all’innovazione.
Come As You Are – Skills and qualifications
* 7–10 anni di esperienza in progetti SAP SuccessFactors o HRIS, con competenze consolidate nella progettazione, implementazione e governance di soluzioni HR complesse.
* Esperienza nel guidare iniziative end‑to‑end su moduli chiave della suite (es. Employee Central, Recruiting, Onboarding, PMGM, Compensation, Learning) e nella definizione di processi HR target.
* Abitudine a interfacciarsi con stakeholder di alto livello e C‑level, definendo blueprint strategici e supervisionando le fasi chiave dei progetti, dal design al go‑live.
* Esperienza in sviluppo del business, partecipando a gare, premortad…
* Capacità di guidare e far crescere team multidisciplinari, valorizzando le competenze dei consulenti junior.
* Fluente in inglese, con abitudine a lavorare in contesti internazionali e multi‑paese.
* Disponibilità a viaggiare in Italia e all’estero per garantire la presenza e la continuità nelle fasi strategiche e operative.
Your Future With Us – What you will find at KPMG
* Un ambiente di lavoro inclusivo, equo e che rispetta, incoraggia e valorizza le diversità.
* Un contesto stimolante e dinamico che incentiva la creatività e il lavoro di squadra.
* Modalità di lavoro ibrida, per promuovere un sano equilibrio tra vita lavorativa e personale.
* Programmi di formazione e sviluppo avanzati per rimanere sempre aggiornati.
* Mindset internazionale e progettualità innovative.
* Iniziative incentrate sul benessere psicofisico.
Together for Better – Our values and commitment
Leadership, lavoro in team, rispetto di ogni individualità, approfondimento continuo, trasparenza, impegno verso la comunità, integrità: questi sono i valori di KPMG che danno vita a un ambiente aperto allo scambio di idee e di conoscenza, che permette ai nostri professionisti di esprimere tutto il loro potenziale.
KPMG Advisory S.p.A. garantisce le pari opportunità.
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Job details
* Seniority level: Mid‑Senior level
* Employment type: Full‑time
* Job function: Information Technology
* Industries: Business Consulting and Services
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