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Security governance, risk & compliance consultant

Milano
Avanade Inc.
Pubblicato il 8 gennaio
Descrizione

Security Governance, Risk & Compliancesedi: Roma, MilanoPer la Practice Security di Avanade, cerchiamo profili Security Governance, Risk & Compliance per supportarci in progetti di grande complessità e visibilità, contribuendo alla trasformazione dei Security Management System dei nostri clienti.Il ruolo è fortemente orientato al cliente: lavorerai a stretto contatto con funzioni quali Human Resources, IT, Security e Application Owners, supportandole nelle decisioni relative alla progettazione e implementazione di soluzioni di sicurezza, applicando un approccio risk-based e il principio di security by design.Ti occuperai di gestire programmi di sicurezza, garantire il rispetto delle tempistiche progettuali e generare valore per il cliente lungo tutto il ciclo di vita del progetto.Supporterai la definizione, l'implementazione e l'evoluzione dei Security Management System dei clienti.Condurrai assessment di sicurezza per valutare il livello di maturità attuale e definire i target operating model futuri.Applicherai un approccio security by design nella progettazione di nuovi servizi, soluzioni e processi.Contribuirai alla definizione, revisione e implementazione di policy, standard e procedure di sicurezza, in linea con best practice e normative di settore.Parteciperai e/o condurrai workshop con stakeholder di business e IT (HR, IT, Security, Application Owners).Collaborerai alla gestione di programmi e iniziative di compliance (es. allineamento a framework e regolamenti di sicurezza).Garantirai il rispetto delle scadenze progettuali e la qualità delle deliverable verso il cliente. Equal Employment Opportunity Statement All employment decisions shall be made without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, marital status, citizenship status or any other basis as protected by federal, state, or local law. Job candidates will not be obligated to disclose sealed or expunged records of conviction or arrest as part of the hiring process. Avanade is committed to providing veteran employment opportunities to our service men and women. Please read Avanade's Hiring and Privacy Statement for more information on how we process your data during the Recruiting and Hiring process.

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