HR RECRUITER IN STAGE
Descrizione azienda
Synergie Italia multinazionale francese leader nel settore delle Risorse Umane - filiale di Carpi (MO) seleziona per il potenziamento e il rafforzamento del proprio staff interno:
Posizione
HR RECRUITER IN STAGE
La risorsa, in affiancamento al tutor aziendale, sarà formata in merito alle principali tecniche di selezione e gli strumenti aziendali dedicati a questa attività.
Più specificatamente, la risorsa si occuperà di:
* Front office, accoglienza candidati e primo colloquio conoscitivo;
* Attività di ricerca e selezione;
* Pubblicazione annunci di lavoro sui principali job site;
* Consultazione data base per la ricerca attiva;
* Supporto e conduzione colloqui di selezione;
* Creazione short list e dossier candidati;
* Gestione database, attività di reportistica e assistenza di primo livello a candidati e lavoratori.
Requisiti
Stiamo cercando una persona con un percorso di laurea in ambito economico, giuridico, politico-sociale o psicologico e che sia interessata al mondo della ricerca e selezione del personale (in particolare delle agenzie per il lavoro), determinata, orientata all'obiettivo, organizzata, dinamica, comunicativa, che sia predisposta al lavoro in team e che non si spaventi di fronte agli imprevisti, ai ritmi incalzanti e alle sfide quotidiane offerti dal nostro settore.
Altre informazioni
Ti offriamo un percorso di formazione in ingresso e continua, momenti di condivisione e confronto con i colleghi, figure di supporto territoriali, un contesto operativo stimolante e in crescita.
La nuova risorsa sarà inserita con un tirocinio di 6 mesi (con rimborso spese come previsto da normativa regionale) con orario dal lunedì al venerdì dalle h 9 alle h 13 e dalle h 14 alle h 18.
La sede del tirocinio sarà CARPI (MO)
* L'offerta è rivolta a candidate nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
* Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
* Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
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