Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
Per società cliente di Mantova, attiva nella formazione, stiamo ricercando un:
RESPONSABILE POLITICHE ATTIVE
Tipologia contrattuale : contratto di lavoro indeterminato, full time, inquadramento secondo il CCNL Formazione Professionale, livello minimo IV, con possibilità di definizione del livello (IV/V) in base alla seniority e all’esperienza del candidato. RAL indicativa di 35.000€.
Orario di lavoro : full time (dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18).
Sede di lavoro: Mantova
Di cosa ti occuperai?
progettare e coordinare percorsi di politiche attive in Regione Lombardia;
gestire l’intero ciclo, dalla pianificazione alla valutazione finale, inclusa la rendicontazione amministrativa;
promuovere e vendere attivamente l’offerta formativa sul territorio, intercettando esigenze di aziende e cittadini;
curare le relazioni con partner, stakeholder e istituzioni territoriali;
gestire i portali regionali ( SIUL, SIUF, BANDI ONLINE, GEFO).
Quali requisiti stiamo cercando?
Laurea triennale o magistrale (preferibile in Psicologia o ambiti affini);
eventuale esperienza nella gestione delle politiche attive preferibilmente con esperienza pregressa in una filiale di Apl;
consolidata esperienza nelle politiche attive del lavoro Competenze Tecnico-Professionali;
padronanza dei processi di orientamento, accompagnamento al lavoro e certificazione delle competenze;
orientamento e accompagnamento al lavoro, fornendo supporto nella ricerca attiva, nella stesura del curriculum vitae e nella preparazione ai colloqui, compresa la gestione del servizio finanziato da fondi pubblici attraverso i portali informatici dedicati;
gestione amministrativa e monitoraggio delle attività formative, inclusa la rendicontazione.
Competenze Trasversali
ottime doti comunicative e relazionali, con forte attitudine commerciale;
capacità organizzative e gestionali: definizione obiettivi, pianificazione attività, rispetto scadenze;
problem solvinge gestione dello stress in contesti complessi;
flessibilità e adattabilità ai cambiamenti;
uso intermedio di pacchetti Office, G Suite e strumenti di produttività digitale;
conoscenza della lingua inglese a livello A2 (letto, parlato e scritto).
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La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito https://www.Randstad.It/privacy/