Aubay è una società leader in Europa nelle aree di consulenza direzionale e ICT, quotata al mercato NYSE Euronext di Parigi.
La nostra proposta:
Per un nostro cliente in ambito Telco-Public Administration, siamo alla ricerca di un* Network Engineer. La risorsa, inserita all'interno di un Network Operations Center (NOC), ricoprirà un ruolo chiave di governance tecnica e supporto di III livello (L3), gestendo le problematiche complesse in ambito networking e supportando il team operativo (L1/L2), garantendo la qualità del servizio e contribuendo al miglioramento continuo delle infrastrutture.
Responsabilità:
* Gestione e risoluzione di incident complessi (L3) su infrastrutture di rete ISP
* Governance tecnica del NOC (definizione processi, KPI, best practice)
* Supporto e mentoring ai team L1/L2
* Troubleshooting avanzato su routing IP, con focus su BGP
* Analisi root cause (RCA) e gestione problem management
* Collaborazione con team di engineering per evoluzioni architetturali
* Supervisione delle attività di change management
* Interfaccia con clienti e stakeholder tecnici
Requisiti principali:
* Esperienza consolidata in ambito networking (preferibilmente presso ISP o grandi ambienti enterprise);
* Conoscenza avanzata di: BGP (fondamentale) – policy, troubleshooting, route filtering, peering, Routing & switching (OSPF, IS-IS, MPLS);
* Esperienza su tecnologie e apparati Cisco (IOS-XR, IOS, NX-OS)
* Capacità di analisi traffico e debugging (tcpdump, Wireshark)
* Familiarità con ambienti multi-vendor (Juniper, Huawei Aethra)
* Certificazione cisco CCNP
Requisiti graditi:
* Forte capacità analitica e problem solving
* Leadership tecnica e capacità di coordinamento
* Ottime capacità comunicative
* Orientamento al miglioramento continuo
* Gestione dello stress in ambienti critici
Modalità Operativa:
Le attività verranno svolte principalmente da remoto ma potrebbe essere richiesta sporadicamente presenza sul NOC in sede cliente su Roma.
Compensation & Benefit :
La proposta economica sarà valutata rispetto alla seniority e alle competenze del candidato
RAL (26000)+ buoni pasto
Iter di Selezione: Il percorso di selezione prevede un primo approfondimento conoscitivo/motivazionale con il referente HR dedicato e una successiva fase di valutazione e presentazione delle tematiche tecnico/progettuali.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei d.Lvi 215 e 216/03.
Aubay – Ahead of innovation