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Impiegato / impiegata service focus garanzie

Savona
Synergie Italia
Pubblicato il 12 settembre
Descrizione

Descrizione azienda

Synergie Italia filiale di Savona cerca per cliente di un importante realtà del cuneese nell ambito vendita auto e motorsport nuovo & usato.

E un venditore multimarca, specializzato in luxury cars.


Posizione

IMPIEGATO / IMPIEGATA SERVICE FOCUS GARANZIE

Il profilo di nostro interesse è un tecnico appassionato del mondo automobilistico con ottime doti relazionali e comunicative si destreggia nei sistemi gestionali (ricerca telati/targhe..), ha buone conoscenze di excel ed è in grado di gestire al meglio le interazioni con il Cliente che si accinge ad effettuare manutenzioni ordinarie o straordinarie sul veicolo che conduce con focus particolare sui veicoli in garanzia e le procedure connesse.

Le principali mansioni saranno:

* redigere i preventivi, stimare tempi e costi delle fatturazioni degli interventi con focus su veicoli in garanzia;
* gestire le problematiche che i Clienti sottoporranno coordinandosi con gli altri reparti;
* richiedere approvazione al Cliente per tutti i lavori di riparazione aggiuntivi;
* promuovere la gamma di prodotti Aftersales e di accessori per le autovetture.

Requisiti
* diploma preferibilmente tecnico;
* gradita precedente esperienza presso concessionarie auto come accettatore, consulente service, etc;
* buona conoscenza della lingua francese e inglese;
* forte motivazione a raggiungere i risultati di soddisfazione del Cliente;
* buona predisposizione ai rapporti interpersonali e all attività commerciale;
* capacità di problem solving;
* consolidata capacità di lavorare per obiettivi.
* resilienza

Altre informazioni

Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì.


Previsto rimborso delle eventuali spese sostenute per il trasferimento.


L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004

by helplavoro.it

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