Per una realtà strutturata e in resistente crescita, multinazionale del settore alimentare, stiamo cercando una figura di:
ACCOUNTS PAYABLE
Responsabilità principali:
Gestione end-to-end del ciclo passivo (ricezione, registrazione e controllo fatture fornitori Italia/estero)Verifica della corretta imputazione contabile e del rispetto delle procedure interneGestione dei pagamenti fornitori e riconciliazioni dei conti APSupporto alle chiusure mensili, trimestrali e annuali in collaborazione con il team FinanceGestione dei solleciti e delle eventuali contestazioni con i fornitoriCollaborazione con le altre funzioni aziendali (acquisti, operations, controlling) per garantire l'allineamento dei datiPredisposizione di reportistica e analisi relative all'area fornitoriContributo al miglioramento continuo di processi e sistemi in ambito amministrativo/contabile
Requisiti:
Laurea in discipline economiche o affiniAlmeno 4-5 anni di esperienza in ruoli di Accounts Payable / Contabilità fornitori in contesti strutturati (preferibile settore industriale)Ottima conoscenza della contabilità generale e del ciclo passivoFluente conoscenza della lingua inglese, sia scritta sia parlata (interazione con stakeholder internazionali)Buona dimestichezza con ERP (preferibilmente SAP e Microsoft Dynamics 365) e con ExcelPrecisione, affidabilità e capacità di lavorare con scadenze stringentiSpiccato orientamento al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale
Sede: Benevento
Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. ******** e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del **** sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU ******** al seguente indirizzo: (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: *******)