Department Manager - Montecchio Maggiore (VI)
Luogo di lavoro: Italia, Veneto, MONTECCHIO MAGGIORE
Settore: Vendite
Filiale: IntersportItalia
Data ultimo aggiornamento: 15/01/2025
Descrizione annuncio
Intersport Superstore apre un nuovo punto vendita a Montecchio Maggiore!
Credi in un mondo in cui il benessere nasce dallo Sport e sei pronto a giocare una nuova partita lavorando per obiettivi? Allora potresti essere la persona giusta per il ruolo di DEPARTMENT MANAGER in Intersport Superstore!
La selezione avverrà Venerdì 7 febbraio, dalle ore 9:30 alle ore 17:30. Ti contatteremo telefonicamente per fornirti tutti i dettagli per partecipare alla selezione.
Potresti far parte della nostra squadra se:
* Lavori con entusiasmo, energia e motivazione;
* Credi in una squadra di lavoro affiatata e vincente;
* Vivi lo sport con passione, impegno e dedizione continua;
* Ti poni sempre obiettivi ambiziosi;
Le tue responsabilità:
* Comunicherai efficacemente con il tuo team, informandolo sulle procedure da seguire e motivandolo al raggiungimento degli obiettivi;
* Sarai il punto di riferimento per la selezione e l'accoglienza dei nuovi membri, incoraggiando il gruppo e accompagnandolo nei percorsi di crescita in linea con la direzione HR;
* Analizzerai i cicli di riassortimento e gestirai l'attività commerciale del reparto attuando strategie per raggiungere gli obiettivi prefissati;
* Accompagnerai i clienti in un'esperienza d'acquisto unica, sia in negozio che attraverso il canale digitale.
Troverai un contesto dinamico con:
* Retribuzione competitiva;
* Flessibilità oraria;
* Scontistica sui prodotti venduti in negozio ed e-commerce;
* Formazione tecnica di prodotto e sviluppo di competenze manageriali;
* Opportunità di crescita all'interno di una realtà in continua espansione.
Candidati e scendi in campo! Saremo entusiasti di conoscere le tue qualità!
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003 e del Regolamento Europeo (UE) 2016/679.
La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 e è orientata nel pieno rispetto della diversità, uguaglianza e inclusività.
#J-18808-Ljbffr