Overview
Sei una persona organizzata e attenta ai dettagli? Ti piaceda lavorare in team e avere un ruolo dinamico? Ti entusiasma l’idea di contribuire al successo di un’azienda?
Noi di Gi Group, filiale di Montebelluna, ricerchiamo per azienda cliente:
MAGAZZINIERE
Principali responsabilità
* Gestione e organizzazione delle merci in entrata e in uscita.
* Movimentazione e stoccaggio dei prodotti con l’utilizzo di strumenti dedicati (es. carrelli elevatori).
* Controllo qualità e verifica dell’integrità dei materiali.
* Preparazione degli ordini e supporto alle attività di spedizione.
* Contributo attivo al mantenimento dell’ordine e della sicurezza nel magazzino.
Requisiti
* Competenze tecniche:Esperienza, anche minima, nel ruolo di magazziniere. Gradito, ma non obbligatorio, il possesso del patentino per il muletto. Conoscenza base degli strumenti informatici per la gestione del magazzino.
* Soft skills:Precisione, affidabilità e capacità di lavorare in squadra. Spirito proattivo e orientamento al risultato.
Orario di lavoro
3 turni
Offerta contrattuale
Contratto iniziale di somministrazione, con prospettive di inserimento stabile e crescita professionale.
Vuoi entrare a far parte di un team motivato e in evoluzione? Candidati ora e costruisci il tuo futuro con noi!
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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