Junior Consultant - Categorie protette l.68/99, monza-brianza
Protiviti Italia
monza-brianza, Italy
Chi siamo
Siamo un Gruppo multinazionale di consulenza direzionale, leader nell'analisi e progettazione di modelli di Governance, Organizzazione e Controllo. Aiutiamo i nostri clienti a esplorare nuove opportunità di sviluppo e di crescita del valore, identificando i rischi e definendo le migliori strategie di gestione e di controllo.
Abbiamo una presenza internazionale di rilievo, con oltre 11.000 dipendenti nel mondo; in Italia operiamo dal 2004 con 500 professionisti.
Per la nostra sede di Milano, siamo alla ricerca di un/a:
Siamo alla ricerca di una persona, anche alla prima esperienza professionale, che voglia misurarsi all'interno di un contesto dinamico e internazionale.
Se hai un diploma di laurea (triennale o magistrale) in Economia, Giurisprudenza o Scienze Politiche, possiamo offrire un percorso di inserimento all'interno della divisione Audit & Compliance, che offre consulenza ai principali clienti del settore industriale e pubblico in materia di:
* mappatura, analisi e ottimizzazione dei processi aziendali;
* definizione di modelli di governo e controllo interno;
* interventi di Internal Audit (operativo, general review e compliance testing), anche nell'ambito di incarichi di full outsourcing e/o co-sourcing della Funzione Internal Audit per Clienti quotati e non;
* mitigazione dei rischi di Compliance (eg. 231, 262, SOX, Tax Control Framework).
Se hai un diploma di laurea (triennale o magistrale) in Economia, Informatica, Matematica o Ingegneria (Informatica, Biomedica, Gestionale, Elettronica...), possiamo offrire un percorso di inserimento all'interno della divisione Technology, che offre consulenza in materia di:
Offriamo un contratto di apprendistato, volto ad acquisire nozioni teoriche e allo stesso esperienze pratiche sul campo.
La posizione è aperta esclusivamente a persone appartenenti alle Categorie Protette (L.68/99)
Sede di lavoro: Milano
Modalità di lavoro: ibrida
Protiviti è una società che offre pari opportunità e valorizza la diversità e l'inclusione. Il nostro processo di selezione è meritocratico e lontano da qualsivoglia forma di discriminazione diretta o indiretta, nel rispetto dei migliori standard internazionali e delle leggi applicabili (inclusi ma non limitati alla L. 903/77).
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