Overview
Siamo alla ricerca, per incremento Staff Interno, di un Coordinatore Squadre di Manutentori Elettrici su impianti industriali, di illuminazione pubblica, antintrusione e videosorveglianza.
La risorsa selezionata si occuperà del coordinamento e della gestione delle squadre dei manutentori elettrici su impianti di illuminazione pubblica, videosorveglianza ed antintrusione nel rispetto delle scadenze, degli accordi e delle specifiche definite dal Cliente al fine di garantire il completamento delle commesse assegnate.
Responsabilità
* Sopralluoghi e verifiche nei cantieri
* Analisi e pianificazione attività in funzione delle specifiche fissate dal Cliente
* Organizzazione preventiva delle squadre dei manutentori elettrici definendone priorità e destinazioni
* Monitoraggio attività delle squadre dei manutentori elettrici e risoluzione di eventuali problematiche sia di natura organizzativa sia tecnica
* Gestione rapporti con il cliente ed elaborazione documentazione richiesta
Conoscenze e qualifiche
* Conoscenze preferenziali: diploma come perito elettrico ed elettronico
* Esperienza pregressa di almeno 4 anni come elettricista su impianti di illuminazione pubblica e/o impianti elettrici industriali
* Consolidate conoscenze tecniche sugli impianti elettrici industriali
* Buona conoscenza del pacchetto Office
Competenze e profilo
* Ottime capacità di pianificazione ed organizzazione
* Problem solving
* Orientamento al risultato
Disponibilità e sede
Disponibilità: full time, dal lunedì al venerdì.
Luogo di lavoro: Caponago (MB) e città metropolitana di Milano
Dettagli contrattuali
Durata iniziale: da definire.
Inquadramento: CCNL Metalmeccanica Confapi; RAL compresa tra i 26K e i 30K
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato, Tempo determinato
Stipendio: €26.000,00 - €30.000,00 all'anno
Disposizioni su privacy e inclusione
Inserire nel CV il consenso al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 196/2003 e dell\'art.13 GDPR 679/16. La ricerca è rivolta ad ambas e ai sensi della L. 903/77 e L.125/91, a tutte le nazionalità ai sensi del D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03
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