Addetto/a produzione | nerviano

Jobtech, agenzia per il lavoro totalmente digitale, è alla ricerca di un Addetto/a alla produzione per conto di una importante realtà del settore chimico con sede a Nerviano.

Quali sono i dettagli di questa opportunità?

• Stipendio: CCNL Chimica PMI – Livello B – Lordo mensile 1.830,43 € x 13;
• Tipologia contrattuale: iniziale inserimento in somministrazione della durata di 1 mese con possibilità di proroga e assunzione;
• Disponibilità oraria: full time 37.5 h settimanali su giornata dalle 8 alle 17;
• Data di inizio: il prima possibile.

Avrai l'opportunità di entrare a far parte di una solida e strutturata realtà operante nel settore chimico specializzata nella produzione di paste pigmento, gel coat, adesivi, additivi e ausiliari per l'industria.

Cosa vorremmo trovare in te?

• Esperienza pregressa in contesti produttivi in ambito chimico;
• Buona manualità e dimestichezza con attività di produzione e movimentazione;
• Idoneità allo svolgimento di mansioni che prevedono la movimentazione manuale di carichi pesanti (max 25kg);
• Disponibilità a lavorare in ambienti produttivi caratterizzati dalla presenza di odori legati a prodotti chimici;
• Ottima conoscenza della lingua italiana, scritta e parlata;
• Precisione, affidabilità e attenzione al rispetto delle norme di sicurezza.

Di cosa ti occuperai?

• Movimentazione manuale di cisterne;
• Lettura e applicazione di dati tecnici, istruzioni di lavorazione e procedure aziendali;
• Preparazione, controllo e supporto alle fasi di lavorazione dei prodotti;
• Verifica del corretto andamento delle attività produttive nel rispetto degli standard di qualità;
• Rispetto delle procedure di sicurezza e utilizzo corretto dei dispositivi di protezione individuale.

Se pensi che questa possa essere l'opportunità giusta, mandaci la tua candidatura. In Jobtech siamo pronti a dare forma al tuo percorso professionale.

Jobtech è un’Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.