Consulente tecnico affari regolatori e istituzionali (milano)

Per una delle principali organizzazioni del sistema confindustriale ricerchiamo un/una

CONSULENTE TECNICO AFFARI REGOLATORI E ISTITUZIONALI- settore elettronico e automazione

La risorsa selezionata avrà maturato esperienza tecnico-normativa per presidiare e sviluppare le attività della Federazione nell’ambito della componentistica elettronica e dell’automazione industriale.

L’obiettivo della posizione è garantire la continuità e lo sviluppo delle attività tecnico-normative, coordinando stakeholder interni ed esterni e assicurando un presidio qualificato delle evoluzioni regolatorie del settore.

Principali attività e responsabilità:

Presidio tecnico-normativo:

- Gestione e sviluppo delle normative tecniche di settore (nazionali ed europee).
- Monitoraggio continuo del quadro regolatorio e legislativo.
- Analisi tecnico-regolatorie e definizione degli impatti per le imprese associate.

Produzione documentale e contenuti:

- Redazione di position paper, documenti tecnici e contributi istituzionali.
- Elaborazione di contenuti per il Notiziario Tecnico e comunicazioni ufficiali.

Coordinamento stakeholder e attività istituzionali:

- Coordinamento di stakeholder e gruppi di lavoro.
- Gestione autonoma di tavoli tecnici nazionali e internazionali.
- Facilitazione del confronto tra aziende, enti e istituzioni.
- Allineamento tra le diverse parti coinvolte.

Rappresentanza istituzionale:

- Partecipazione a riunioni, workshop e tavoli europei.
- Interventi come relatore in eventi, fiere e convegni.
- Supporto al posizionamento tecnico della Federazione.

Analisi e supporto decisionale:

- Analisi dati tramite CRM e sistemi informativi.
- Sviluppo di report e analisi a supporto delle attività associative e strategiche

Requisiti:

- Comprovata esperienza in ambito normativo e regolatorio tecnico maturata in associazioni di categoria, enti normativi o società di consulenza.
- Ottima conoscenza dell’inglese tecnico.
- Esperienza nella gestione di stakeholder complessi e/o contesti istituzionali.

La ricerca si inserisce all’interno di un progetto della durata di 12 mesi, con possibilità di proroga.

Sede di lavoro: Milano.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Alla pagina www.altiprofili.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali dei candidati resa da Umana S.p.A. - Div. Alti Profili.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Alti Profili
Alti Profili è la divisione di Umana che si occupa di Ricerca e Selezione di personale qualificato per tutte le aree e le mansioni che costituiscono l’organigramma aziendale. Una consulenza rivolta a individuare persone di valore per supportare la crescita di ogni struttura.

Alti Profili è partner di società italiane e multinazionali, sia manifatturiere che dei servizi, per le quali progetta e realizza azioni mirate per le loro necessità di profili di alto livello, individuando persone di valore attraverso i più efficaci strumenti di ricerca e selezione ed impegnandosi a far incontrare in modo efficace la professionalità delle persone con la necessità di competenze delle imprese, nella massima riservatezza e discrezione per entrambe le parti.