Sielte S.P.A., azienda leader nel settore delle Telecomunicazioni, è alla ricerca di un/una HR Recruiter.La risorsa sarà inserita in un team di 5 persone e si occuperà della ricerca e selezione del personale, on field e impiegatizio, sul territorio nazionale.AttivitàProcesso di selezione end-to-end, analisi dei fabbisogni tramite il confronto con gli Hiring Manager, stesura e pubblicazione degli annunci di lavoro; Attività di Talent Acquisition, ricerca e selezione del personale tramite LinkedIn Recruiter e Dashboard aziendale; Pre-screening dei CV e conduzione di colloqui di selezione; Formulazione diofferte e gestione di trattative economiche; Redazione di lettera d’impegno/proposta di assunzione e contratti di assunzione; Gestione delle relazioni con Agenzie per il Lavoro; Interfaccia diretta con linee operative e manageriali; Gestione del processo di onboarding.Competenze tecnicheBuona conoscenza del pacchetto Office, in particolare gestione mail in Outlook e dimestichezza nell’utilizzo di Excel (convalida dati, utilizzo di filtri, formule base e tabelle pivot); Esperienza nell’utilizzo di LinkedIn Recruiter; Conoscenza del settore telecomunicazioni.Soft skillsAttitudine dinamica e orientata ai risultatiCapacità di lavorare in team e gestire contesti sfidantiOttime doti organizzative e di pianificazioneBuone capacità relazionali e di ascoltoCosa offriamoInserimento in un team strutturato e dinamicoContesto in forte crescitaEsperienza richiesta: 2 anni nel settore TelecomunicazioniOrario di lavoro: full-time, lun-ven, 9-18Sede di lavoro: Roma sudL’inserimento avverrà con un contratto a tempo determinato in somministrazione.Retribuzione: tra 22.000 e 27.000€, in base all'esperienza.La selezione sarà svolta nel pieno rispetto dei principi delle pari occasione e di DE&IConsulta la nostra informativa privacy sul sito www.Sielte.It