Ricerchiamo per importante azienda del settore metalmeccanico HR GENERALIST La risorsa, in riporto all’HR manager, gestirà le varie fasi del percorso professionale dei dipendenti, partendo dal reclutamento, alla gestione delle performance, formazione, diritto del lavoro e processi amministrativi. Nello specifico, sarà di supporto nella gestione dei processi di selezione e formazione, valutazione delle prestazioni, attuazione dei piani di sviluppo, monitoraggio dei principali indicatori (assenteismo, infortuni, turnover) e gestione delle attività amministrative (contrattualistica, presenze, cigo / cigs, adempimenti vari). Requisiti Laurea o formazione equivalente Breve esperienza nel ruolo, maturata in contesti industriali strutturati Motivazione, proattività, adattabilità Capacità di lavorare efficacemente in un ambiente di lavoro dinamico Conoscenza avanzata delle applicazioni MS Office Buona conoscenza della lingua inglese Offriamo iniziale contratto di somministrazione, finalizzato alla stabilizzazione. Luogo di Lavoro Atessa (CH) Contratto di lavoro temporaneo, con possibilità di inserimento a tempo indeterminato e servizi di Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività correlate. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America, con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono attenzione, passione, apprendimento continuo, innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). J-18808-Ljbffr