Hai voglia di intraprendere un percorso sfidante in ambito Risorse Umane con focus sulla : Ricerca, Selezione e Gestione del personale Assicurare la realizzazione del processo di ricerca e selezione del personale garantendo l’allineamento con le linee guida e con le strategie HR di Gruppo Supportare l’applicazione del sistema di valutazione e sviluppo del personale in azienda Supportare i Responsabili nel rispetto degli indicatori gestionali di budget (headcount, straordinario, ferie, ecc) e nella gestione del team Gestire e monitorare le scadenze contrattuali Supportare i colleghi nella gestione dei progetti che coinvolgono il team Requisiti Esperienza di almeno 3 anni maturata in posizione analoga all’interno di realtà complesse e strutturate Laurea magistrale in indirizzo umanistico, economico-giuridico; il possesso di un Diploma post-Laurea in ambito HR costituirà titolo preferenziale Ottime capacità organizzative e analitiche Flessibilità operativa e capacità di lavorare in team Affidabilità, precisione, intraprendenza e problem solving Buone competenze informatiche (Excel / SW Gestionali) Altre informazioni Contratto a tempo indeterminato RAL commisurata all’esperienza Sede di lavoro : Sarzana (SP) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91 e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03. Contratto di lavoro : Tempo pieno, Tempo indeterminato, Tempo determinato Benefit : Assistenza sanitaria integrativa Buoni pasto Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda Disponibilità : Dal lunedì al venerdì Orario flessibile J-18808-Ljbffr J-18808-Ljbffr