JD Sports Fashion, fondata nel 1981 con un unico negozio nel nord-ovest dell'Inghilterra, è ora uno dei principali retailer Multi-Canale della moda sportiva e outdoor in UK ed Europa. Il gruppo ha oltre 4.800 negozi, è orientato a diverse fasce di vendita al dettaglio, ed è orgoglioso di offrire ai propri clienti gli ultimi prodotti delle migliori marche. Scopri di più sulle mansioni generali e le competenze richieste per questa opportunità leggendo di seguito.
Scopra di più sui compiti quotidiani, le responsabilità generali e l'esperienza richiesta per questa opportunità scorrendo subito verso il basso. Responsabilità
* Gestione Economica: Garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali e la crescita costante dei KPI; gestire i costi ed ottimizzare la redditività del negozio attraverso l'incremento della strategia di vendita.
* Gestione del personale: Assistere o supportare lo Store Manager nella gestione ottimale dell'organizzazione personale all'interno del punto vendita; svolgere attività di recruiting del personale in collaborazione con lo Store Manager.
* Sviluppo e motivazione del personale: Promuovere la progressione di carriera all'interno del gruppo.
* Customer Service: Garantire la qualità del servizio clienti del negozio nel rispetto delle procedure; gestire reclami in maniera efficace e professionale.
* Visual Merchandising: Garantire la buona presentazione generale del negozio in collaborazione con il visual merchandising team, al fine di migliorarne la redditività; verificare che le linee guida per il "lancio del prodotto" siano correttamente eseguite.
* Logistica / prevenzione delle perdite: Gestire gli ingressi e le uscite delle merci; partecipare attivamente alla prevenzione e al controllo delle perdite del negozio in accordo con lo Store Manager; garantire la gestione quotidiana delle operazioni di registrazione incasso.
Requisiti
* Precedente esperienza nella gestione di punti vendita strutturati, preferibilmente in contesti dinamici e multinazionali.
* Buona conoscenza della lingua inglese.
* Leadership e buone capacità relazionali e comunicative.
* Conoscenza del pacchetto Office (Outlook, Word ed Excel).
Benefits
* Progressione di carriera.
* Esperienza in un contesto giovane, dinamico ed internazionale in forte espansione.
* Programma di assistenza ai dipendenti.
* Accesso al portale di convenzioni aziendali. xivgfpx
* Sconto sui prodotti e bonus incentivanti.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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