RECRUITER - AREA ASSISTENZA ALLA FAMIGLIA - GRANAROLO_ CENTO
Offerte di lavoro | Bologna | Filiali
Per il potenziamento delle filiali di Granarolo dell'Emilia e Cento cerchiamo:
RISORSE UMANE - AREA ASSISTENZA ALLA FAMIGLIA
La figura che stiamo cercando verrà inserita in un contesto giovane e agile all'interno del quale si occuperà di ricerca, selezione e gestione del personale addetto ai servizi di assistenza domiciliare, favorirà l'inserimento lavorativo di figure assistenziali come baby-sitter, colf, assistenti familiari.
Responsabilità
consulenza & analisi del fabbisogno della famiglia;
front office: accoglienza e primo colloquio conoscitivo con i candidati;
ricerca e selezione: gestione dell'intero processo di recruiting per le diverse figure professionali e accompagnamento in famiglia dei candidati selezionati.
Requisiti
laurea in scienze sociali, psicologia o materie umanistiche;
forte passione per il settore assistenziale;
conoscenza del territorio;
patente B ed essere automuniti.
Offriamo l'inserimento in un'azienda leader del settore, acquisendo competenze teoriche e pratiche, con prospettive di crescita nel settore assistenziale e delle risorse umane.
Orario di lavoro: full time, dal Lunedì al Venerdì.
RAL: *************** €
Equità e pari opportunità
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire l'equità e la pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi.
Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.
Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE ********).
Umana S.p.A. è un'Agenzia per il Lavoro – Aut.
Min.
Lav.
Prot n.
**** – SG del 13/12/2004.
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