DESCRIZIONE AZIENDA
Synergie Italia Spa, Divisione Lazio Direzionale seleziona per Azienda Cliente
- Processes & Digital Transformation Junior
POSIZIONE
La risorsa sarà inserita in un contesto dinamico e trasversale, con focus su innovazione e sviluppo tecnologico.
Il ruolo prevede:
- Raccogliere i fabbisogni della Direzione, definendo il piano di sviluppo dei sistemi IT e delle dashboard di monitoraggio, stabilendo gli obiettivi, con le relative priorità, le milestone e i criteri di monitoraggio, e gestendone il budget, e proponendosi come interfaccia unica verso la Funzione Information & Communication Technology;
- effettuare analisi dei processi E2E delle Funzioni della Direzione, identificando opportunità di miglioramento (process enhancement)
- definire, con il supporto delle Funzioni della Direzione, i requisiti per il disegno e l'evoluzione dei sistemi IT e delle dashboard di monitoraggio della Direzione, assicurando la digitalizzazione dei processi
- coordinare le Funzioni della Direzione nelle fasi di definizione e aggiornamento di processi, procedure ed istruzioni operative, assicurandone e monitorandone la corretta applicazione.
- supportare le Direzioni Mercato, Regolamentazione e Affari Europei e Legale e Concessioni Infratel nelle fasi di feasibility e sviluppo in ambito nuovi servizi e processi correlati, assicurando le attività di service creation.
- redigere reportistiche periodiche sul monitoraggio delle performance e analisi dei KPI
REQUISITI
L'Azienda valuta profili junior, neo laureati in discipline STEM - Ingegneria, Economia o equipollenti
Si richiede ottima conoscenza del pacchetto Office, nello specifico Excel avanzato, competenze in materia di business analyst e orientamento verso il mondo ICT, Telco e delle nuove tecnologie
Completano il profilo adattabilità e Flessibilità, orientamento alla qualità del risultato, resilienza e capacità di problem solving, proattività e orientamento all'innovazione e creatività, spirito di teamworking - action, ambition e accountability
ALTRE INFORMAZIONI
Si offre un contratto di somministrazione di 6 mesi, con la possibilità di fare valutazioni su prospettive in Azienda e futura stabilizzazione
Le prime due settimane in Azienda la risorsa seguirà un percorso strutturato di onboarding e formazione.
CCNL TLC
Tk del valore di 11,35?
Accordo di smart working
Sede di lavoro: ROMA SUD
L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 ? SG del 16/12/2004