Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione
Team di Lavoro:
Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.
La risorsa verrà inserita all’interno dell’ufficio Risorse Umane con il focus nelle attività di ricerca e selezione di personale, sviluppo e formazione, progetti di comunicazione interna ed esterna all’azienda.
Descrizione del ruolo:
La risorsa in particolare si occuperà di supportare:
-
- Le attività di ricerca e selezione di personale
- La gestione ed implementazione dei processi di onboarding e offboarding
- Assistenza ai dipendenti su tematiche HR di base
- La progettazione, coordinamento delle attività di formazione
- Comunicazione interna e ai progetti HR
Skills richieste:
-
- Diploma o laurea in ambito socio-economico, giuridico o affine.
- Conoscenza della normativa del lavoro
- Buona dimestichezza con strumenti informatici e software gestionali HR
- Precisione, riservatezza e capacità organizzative
Completano il profilo:
-
- Ottime doti comunicative per la formazione e l’interazione con il personale aziendale
- Spirito di osservazione, precisione e attenzione ai dettagli
- Capacità di redigere relazioni tecniche e report dettagliati
- Capacità di lavorare in autonomia e in team multidisciplinari
Cosa offriamo:
Periodo di tirocinio di 6 mesi, con rimborso spese e possibilità di usufruire del pasto. Opportunità di crescita professionale e formazione continua nella gestione delle risorse umane. Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo in settore di robusto dinamicità.
Sede di lavoro: Lugo (RA)
L’offerta di lavoro è rivolta ad entrambi generi (L.903/77) in possesso dei requisiti richiesti. Solo i candidati ritenuti più idonei saranno contattati. xlwpduy I dati saranno comunque registrati in banca dati ed utilizzati eventualmente per selezioni future.
#J-18808-Ljbffr
