**SPECIFICITÀ' DEL RUOLO: ATTIVITÀ' E CONTESTO ORGANIZZATIVO** Il manutentore è il riferimento all’interno della Struttura per tutti i lavori di manutenzione, riparazione, installazione e disinstallazione di attrezzature e di spostamenti e traslochi e area esterna del verde. Assicura un servizio manutenzione di qualità in linea con le necessità strutturali della residenza e coerente con le linee guida aziendali di soddisfazione Cliente. Nel dettaglio si occupa: della manutenzione ordinaria periodica e straordinaria; si occupa del magazzino, carico e scarico merci e del coordinamento e controllo dei lavori eseguiti dai fornitori. Collabora in sinergia con gli altri manutentori, risponde al Coordinatore dei manutentori e al Direttore della struttura. Al manutentore è richiesta anche una certa autonomia e capacità di gestione dei carichi di lavoro: deve sapere come organizzare il lavoro, classificare gli interventi prioritari al fine di collaborare al meglio con i colleghi che svolgono mansioni correlate alle sue. Il manutentore non solo deve avere le conoscenze tecniche per operare ma deve anche conoscere la normativa riguardo la sicurezza sul lavoro e la sicurezza degli impianti. **REQUISITI/ESPERIENZE PREGRESSE** Il manutentore deve aver completato uno dei due percorsi indicati: corso professionale ad indirizzo tecnico oppure diploma di maturità ad indirizzo tecnico
- conoscenza di impianti di riscaldamento e unità di trattamento aria
- conoscenze meccaniche, elettriche e una base di idraulica
- conoscenze e competenze nel settore edile-architettonico (manutenzioni edili, tinteggiature, stuccature, ripristini edili)
- conoscenza e dimestichezza nell’uso del pc
- gradita esperienza pregressa nel ruolo
- Automunito
- Preferibilmente residente nella zona
- Disponibile a reperibilità
- preferibilmente un profilo junior **CARATTERISTICHE PERSONALI** Rigore e metodo, ottime capacità relazionali, predisposizione al lavoro di gruppo, orientamento al risultato ed al rispetto dei tempi e delle priorità, affidabilità, flessibilità e versatilità professionale. **SEDE DI LAVORO** **Villa dei pini **sita a Civitanova Marche **TIPOLOGIA CONTRATTUALE**
- Assunzione a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di stabilizzazione
- Orario part time 30 h settimanali Contratto di lavoro: Part-time, Tempo determinato
Durata contratto: 6 mesi Ore previste: 36 a settimana Agevolazioni: - Assistenza sanitaria integrativa Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì Retribuzione supplementare: - Tredicesima