Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per notevole azienda cliente operante nel settore produzione trasformatori di misura MT/BT,
un/a Ingegnere Ufficio Tecnico
Tutti i potenziali candidati sono incoraggiati a leggere l'intera descrizione del lavoro prima di candidarsi.
La risorsa, all'interno dell’ufficio tecnico, si occuperà di: · Affiancamento iniziale alle attività di collaudo per un periodo di formazione sul prodotto; · Supporto all’ufficio tecnico nelle attività quotidiane e affiancamento agli ingegneri senior; · Gestione e aggiornamento della documentazione tecnica in conformità alle normative di prodotto sulla qualità e internazionali (incluse certificazioni ATEX); · Supporto tecnico in fase di vendita, raccolta informazioni relative ai prodotti richieste dall’ufficio commerciale per la predisposizione delle offerte; · Studio di fattibilità tecnica, dimensionamento dei componenti e verifica calcoli elettrici; · Analisi specifiche tecniche di commessa; · Gestione progetti di customizzazione prodotto.
Richiediamo: · Diploma di Perito Elettrotecnico oppure Laurea in Ingegneria Elettrica, Elettrotecnica o Meccanica; · Esperienza di almeno 1-2 anni in ruolo tecnico analogo, preferibilmente nella progettazione di trasformatori di tensione, di corrente BT/MT o trasformatori di potenza AT; · Buona conoscenza programma CAD · Buona conoscenza Excel; · Buona conoscenza della lingua inglese; · Automunito/a.
Offriamo: inserimento diretto in azienda cliente con RAL e inquadramento da valutare in base all'esperienza, assicurazione sanitaria, buoni pasto e welfare secondo CCNL + piano di onboarding personalizzato;
Orario : full-time dal lunedì al venerdì dalle 8:00 alle 17:00 con uscita alle 16:00 il venerdì;
Zona di lavoro:
Opera (MI).
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno” La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. xpavfwm Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito
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