PMAW S.p.A. Divisione Search Selection, Polo di Darfo Boario Terme, ricerca per storica azienda cliente operante nel settore metalmeccanico una figura di MANUTENTORE ELETTRICO. /ppbr/ppLa risorsa selezionata, lavorando all’interno del team di manutenzione, si occuperà della manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva degli impianti e delle macchine di produzione, garantendone il corretto funzionamento e la sicurezza operativa. /ppbr/ppLa risorsa selezionata si occuperà delle seguenti attività: /pp- Manutenzione ordinaria e preventiva: controllo periodico degli impianti elettrici per prevenire guasti e malfunzionamenti; verifica dello stato di cavi, quadri elettrici, motori e dispositivi di sicurezza; lubrificazione, pulizia e sostituzione di componenti soggetti a usura; /pp- Manutenzione straordinaria e interventi di riparazione: diagnosi e risoluzione di guasti elettrici su macchinari e impianti; riparazione o sostituzione di componenti difettosi (es. interruttori, sensori, trasformatori); interventi su PLC e sistemi di automazione; /pp- Montaggio e cablaggio di nuovi impianti elettrici o macchinari; /pp- Configurazione e taratura di sensori, inverter e dispositivi elettronici; /pp- Test di funzionamento e verifica della conformità alle normative di sicurezza. /ppbr/ppLa risorsa ideale è in possesso dei seguenti requisiti: /pp- Diploma a carattere tecnico; /pp- Esperienza pregressa nella manutenzione elettrica di impianti industriali e/o macchinari; /pp- Conoscenza degli schemi elettrici e delle normative di sicurezza; /pp- Capacità di diagnosi e risoluzione guasti su impianti elettrici e PLC; /pp- Attitudine al problem solving e capacità di lavorare in team. /ppbr/ppSi offre un inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato all’interno di un ambiente lavorativo stimolante e dinamico, con contratto ed inquadramento commisurati alle competenze maturate. /ppbr/ppOrario di lavoro: Full time (richiesta disponibilità a lavoro su turni). /ppbr/ppZona di lavoro: Media Valle Camonica (BS). /ppbr/ppL'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. /p