Umana S.p.A. cerca CUCITRICI TESSILI per un polo produttivo italiano integrato al servizio dei marchi del lusso nella zona di Perugia (PG).
Responsabilità:
- Realizzazione di capi di abbigliamento attraverso l'utilizzo di macchine da cucire industriali;
- Controllo della qualità dei capi prodotti, assicurando la conformità con gli standard aziendali;
- Manutenzione e pulizia delle macchine da cucire e delle attrezzature utilizzate;
- Collaborazione con il team di produzione per ottimizzare i processi e migliorare l'efficienza.
Requisiti:
- Esperienza pregressa in un ruolo simile;
- Disponibilità dal lunedì al giovedì dalle ore 08:00 alle ore 17:15 e il venerdì dalle ore 08:00 alle ore 14:00, turnazioni spezzati.
Si offre inizialmente un contratto di somministrazione a tempo determinato, CCNL Tessile Industria II/III livello commisurato all'esperienza, con finalità assuntiva in azienda .
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.