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Responsabile logistica & wms (bardi)

Bardi
HUNTERS GROUP
Responsabile logistico
Pubblicato il 12 maggio
Descrizione

Per conto di azienda logistica conto terzi in resistente crescita cerchiamo un Responsabile logistica e WMS.ResponsabilitàCoordinamento del personale, garantendo l'efficienza dei processi di ricezione, stoccaggio, picking e spedizione per conto dei clienti committenti.Massimizzare la produttività, ridurre i costi operativi e garantire elevati standard di servizio (KPI) nel rispetto delle norme di sicurezza.Gestione Operativa: Supervisionare tutte le attività logistiche: ricevimento merci, controllo qualità in ingresso, stoccaggio, gestione ubicazioni, picking, packing e spedizione.Coordinamento Risorse Umane: Gestire, organizzare e formare il team di magazzino e di ufficio, supportando la direzione anche nella definizione dei turni e carichi di lavoro.Gestione Clienti (Conto Terzi): Coordinare il personale d'ufficio che interfaccia con i clienti committenti per allineare le priorità, gestire le aspettative e risolvere eventuali problematiche.Monitoraggio KPI e Reporting: Elaborare rapporti per la direzione e i clienti sulle giacenze, la produttività e l'accuratezza delle spedizioni.Ottimizzazione Processi: Implementare procedure logistiche razionali per il miglioramento continuo e per l'automazione informatica (processo già avviato) di interfaccia con i software dei clienti ed implementazione dell'utilizzo dell'IA come supposto e in sostituzione del data entry manuale dei dati.Controllo Inventariale: Garantire l'accuratezza dell'inventario e la corretta gestione dei flussi tramite software WMS.
Qualifiche
Comprovata esperienza di almeno 3-5 anni nel settore logistico.Diploma di scuola superiore (preferibilmente tecnico) o laurea in Logistica, Ingegneria Gestionale, Informatica.Ottima conoscenza dei sistemi WMS (Warehouse Management System) e TMS, interfacce per scambio di dati tramite tracciati/FTPS/API e pacchetto Office (Excel avanzato).
Conoscenza delle tecniche di gestione scorte e picking.Competenze trasversali (soft skills): leadership, capacità di gestione del team, problem solving e orientamento al risultato.Flessibilità oraria e capacità di lavorare sotto pressione.
#J-*****-Ljbffr

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