In breve:
Per l’area Specialty, stiamo cercando un/a che assumerà la piena accountability di alcuni assets dell’area Specialistica del portafoglio GSK, creando e sostenendo una proposizione di valore in linea con la prospettiva dei pagatori nazionali e regionali.
La persona selezionata si confronterà con:
1. External Expert che partecipino ai meccanismi di valutazione del Farmaco
2. Policy Makers di sanità pubblica
3. Direttori Marketing
4. Launch Lead
5. Direzione Medica
6. Finance
7. Regulatory
8. RAM (Regional Access Manager)
9. KAM (Key Account Manager)
10. Government Affairs
Sarà inoltre responsabile di:
11. preparare e sviluppare la strategia di negoziazione P&R
12. generare evidenze farmacoeconomiche per sostenere la proposizione di valore dei prodotti.
13. contribuire, in sinergia con il team cross-funzionale locale ed europeo, alla generazione di Studi di
14. interpretare le aspettative del pagatore per quanto riguarda il concetto di valore del prodotto attraverso una interazione costruttiva con gli esperti esterni, i policy makers, i decisori pubblici e le agenzie regionali di accesso al mercato.
15. analizzare i trend normativi e di politiche sanitarie al fine di valutarne gli impatti per la pipeline aziendale.
16. mantenere il coordinamento con il network internazionale di Market Access e Value & Health Outcome per quanto riguarda i prodotti assegnati.
17. assicurarsi che i piani contengano le misure più efficaci, in linea con i trend analizzati, per elaborare una proposta di valore appropriata per i decisori.
18. partecipare in modo attivo ai meeting di team interdipartimentali di Market Access.
19. Gestire le evidenze durante l’intero life cycle del prodotto.
20. Adottare una visione strategica basata sul flusso: outcome-> come -> cosa.
21. Garantire una costante mappatura degli stakeholder ed il loro ingaggio.
22. Partecipa attivamente alla costruzione dei forecast (strategia & forecast).
23. Owner dei progetti in collaborazione con RAM con i quali ha un costante scambio reciproco di informazioni.
Basic Qualifications & Skills
Stiamo cercando persone con queste competenze per raggiungere i nostri obiettivi:
24. Esperienza consolidata di almeno 3 anni in ruolo analogo, all’interno di team di Market Access & Health Economics strutturati in una industria farmaceutica (settori ad alta specializzazione).
25. Esperienza consolidata nell’ambito specialistico.
26. Solide competenze preparazione e sviluppo della strategia di negoziazione P&R e compilazione di Dossier Negoziali.
27. Partecipazione diretta e indiretta alla costruzione di piano strategico di Market Access nell'industria farmaceutica.
28. Ottima conoscenza della lingua inglese parlata e scritta.
Preferred Qualifications & Skills
Le seguenti competenze saranno considerate un plus:
29. Capacità di lavorare in modo indipendente e proattivo, sviluppare credibilità tra colleghi all'interno e all'esterno del team di Market Access e di influenzare le decisioni
30. Capacità di tradurre le conoscenze scientifiche in strategie/attività orientate al business
31. Orientamento verso il cliente interno ed esterno ed essere in grado di lavorare con team e networks di diverse aree geografiche e di diverse funzioni
32. Dimostrare di poter ragionare strategicamente, analiticamente, e concettualmente
33. Essere efficace nella risoluzione di problemi e conflitti e capacità di affrontare con calma questioni gestionali e situazioni complesse
34. Comprovata capacità di influenzare gli altri e di operare con credibilità e fiducia all’interno e all’esterno dell’azienda
35. Capacità di operare in modo inter-funzionale e lavorare bene in un ambiente a matrice, bilanciare le priorità e gestire molteplici attività attraverso una buona pianificazione, amministrazione del progetto e capacità organizzative.
Sede: Verona, modalità ibrida.
36. Permanent contract in a very Inclusive environment
37. Performance Reward
38. Flexible Benefits
39. Company car
40. Company Healthcare Plan
41. Integrative pension fund
42. Employee Assistance Programme
43. Tax assistance
44. Personal parcel delivery service
45. Local nursery agreement
46. Free Company canteen
47. Coffee Corners
Why GSK?
Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.
GSK is a global biopharma company with a purpose to unite science, technology and talent to get ahead of disease together. We aim to positively impact the health of 2.5 billion people by the end of the decade, as a successful, growing company where people can thrive. We get ahead of disease by preventing and treating it with innovation in specialty medicines and vaccines. We focus on four therapeutic areas: respiratory, immunology and inflammation; oncology; HIV; and infectious diseases – to impact health at scale.
People and patients around the world count on the medicines and vaccines we make, so we’re committed to creating an environment where our people can thrive and focus on what matters most. Our culture of being ambitious for patients, accountable for impact and doing the right thing is the foundation for how, together, we deliver for patients, shareholders and our people.
Should you require any specific adjustments to our process to assist you in demonstrating your strengths and capabilities contact us on .
Please note should your enquiry not relate to adjustments, we will not be able to support you through these channels.
GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), parental status, national origin, age, disability, genetic information (including family medical history), military service or any basis prohibited under federal, state or local law.
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