Lavoropiù Spa, Filiale di Mantova ricerca RESPONSABILE DI MAGAZZINO Per azienda cliente operante nella manutenzione di veicoli siamo alla ricerca di un/una responsabile di magazzino da inserire all'interno di una realt consolidata, di un magazzino gi attivo composta da cinque risorse di cui alcune adibite al montaggio. La ricerca è rivolta a personale in grado di organizzare il lavoro, pianificare i carichi e coordinare i rapporti con gli altri reparti produttivi. MANSIONI - Ricevere e controllare la merce in entrata (componenti idraulici, assali, kit) - Aggiornare il sistema di inventario con codici di prodotto e scorte - Preparare ordini interni di materiali per la produzione o l’officina - Coordinarsi con l’officina per necessit specifiche - Gestire il picking per ordini di ricambi destinati ai clienti o a officine terze - Organizzare le scorte secondo priorit e scadenze, in base a frequenza di utilizzo - Assicurare che le parti critiche siano sempre disponibili per non bloccare la produzione o i collaudi - coordinamento del personale assegnato (assemblatori, magazzinieri) REQUISITI - conoscenza di materiale meccanico tra cui: assali sterzanti, cilindri idraulici, pompe idrauliche, valvole e distributori utilizzati nei sistemi di sterzo, tubi e raccordi idraulici, guarnizioni, O-ring, anelli di tenuta per manutenzione e ricambi, - esperienza nel settore preferibilmente in cotnesti simili (officine rivendita auto, rivendita componentistica automotive etc), - esperienze pregresse di responsabilit e coordinamento ORARI DI LAVORO: giornaliero, 40h settimanali OFFERTA: CCNL metalmeccanica industria, Ral valutabile sulla situazione del/della candidato/a, assunzione diretta da parte dell'azienda in un'ottica di stabilizzazione LUOGO DI LAVORO: ROVERBELLA (MN) Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca