Panoramica Sicuritalia S.p.A è il leader del mercato italiano della Sicurezza e Soft Facility con oltre 17.000 dipendenti ed un fatturato di 700 milioni. Il Gruppo ha oltre 60 sedi in Italia e 2 Head Quarter a Milano e Como. La nostra Mission è quella di garantire ad organizzazioni e privati tutti i servizi' le tecnologie e i prodotti in grado di soddisfare il naturale bisogno di sicurezza. Responsabilit &, Qualifiche La Divisione Engineering Security Systems è specializzata nella gestione progettuale ed ingegneristica degli impianti di sicurezza' garantendone l'intero ciclo di vita (progettazione' installazione' assistenza e manutenzione). Sul territorio abbiamo una capillare organizzazione che ci permette di offrire a tutti i nostri clienti velocit e qualit in ogni situazione' il tutto coordinato dalla nostra Centrale Operativa attiva h24 e 7/7. In ottica di sviluppo e rafforzamento dell'organico' sulla sede di Parma siamo alla ricerca di un Capo Commessa che si occuper di gestire e coordinare gli interventi di installazione di impianti coordinando le attivit dei tecnici esterni all'azienda. Mansioni: La risorsa si occuper principalmente di: - Analizzare dal punto di vista tecnico il contratto assegnato per lo sviluppo del progetto, - Gestire eventuali scostamenti tra quanto previsto a contratto e le risorse disponibili per garantire la corretta fornitura del prodotto venduto al cliente, - Ha la responsabilit dell'esecuzione tecnica in accordo alle specifiche di vendita dettate dall'ufficio progettazione, - Gestire e controllare i costi di Commessa, - Supportare gli acquisti per gli approvvigionamenti di Commessa, - Definire gli obiettivi di consegna, - Verificare costantemente l'avanzamento lavori c/o il cantiere, - Verificare che tutte le attivit di competenza siano svolte in conformit alle leggi vigenti, - Curare la messa in servizio degli impianti, - Coordinare la produzione della documentazione tecnica e amministrativa in collaborazione con le funzioni preposte, - Gestire le risorse curandone lo sviluppo e la motivazione' monitorando le presenze e le performance e valutando eventuali situazioni critiche. Qualifiche e competenze richieste: - Diploma o Laurea in materie tecniche - Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo maturati presso aziende di installazioni e manutenzioni impianti di sicurezza - Completano il profilo: spiccato orientamento al cliente' efficacia comunicativa' profonda accuratezza e qualit nel lavoro' buon problem solving About Sicuritalia I nostri servizi : Sicuritalia è il leader in Italia nel settore della sicurezza e dei servizi fiduciari' opera a stretto contatto con i maggiori interlocutori dei settori industriale' bancario' commerciale e pubblico' offrendo una gamma di servizi integrati per la sicurezza ed il facility management tra cui installazione di impianti' pulizie' trasporto valori' intelligence' travel security' cyber security ecc La nostra Mission : Sicuritalia ha l'obiettivo di garantire ad organizzazioni e privati tutti i servizi e le tecnologie che rispondono al naturale bisogno di sicurezza' combinato con l'ottimale fruizione degli spazi occupati. I nostri valori : Il soddisfacimento assoluto e completo del Cliente e la professionalit dei servizi da noi erogati sono al centro della nostra cultura aziendale. Candidate journey : In Sicuritalia crediamo che sia importante il concetto di trasparenza. Per questo vogliamo che chi si appresta a sostenere un colloquio di selezione per la nostra azienda' conosca gli step a cui andr in contro: Lo screening dei CV avviene entro due settimane dall'apertura del Job Post. Tutti i profili ricevono una risposta alla chiusura dello screening dei CV. Gli step di selezione sono: - Un primo contatto di approfondimento, - Colloquio con il Talent Acquisition, - Colloquio coi responsabili della funzione. Generalmente il processo di selezione si chiude entro 2 mesi dall'apertura del Job Post. Il rispetto per il prossimo è uno dei valori su cui si fonda Sicuritalia' per questo motivo ci impegniamo a comunicare i feedback a tutti i candidati incontrati. Employee experience : Prima di entrare in azienda sarai inserito/a nel nostro processo di pre-onboarding dove troverai tante informazioni' documenti' video che ti proietteranno nella nostra realt. Fin dal primo giorno verrai accolto in azienda da parte del team HR di Talent Acquisition. Tutti i neoassunti in Sicuritalia vengono accolti con un Welcome Kit' che ti consentir di iniziare a familiarizzare con la nostra realt ' ricevendo gli strumenti necessari per entrare nella famiglia di Sicuritalia. Durante il processo di Induction vengono presentati gli aspetti organizzativi dell'azienda' le aree produttive' le procedure/policy' i benefits e le piattaforme informatiche utili al proprio ruolo. Da qui inizia il processo di Onboarding vero e proprio. Avrai incontri strutturati nei primi 180 giorni con Hr e tutti gli interlocutori chiave per la tua professione. Avrai a disposizione manuali' procedure e pillole formative per comprendere da subito processi e sistemi in breve tempo. LI-MB1