Descrizione azienda
JOB ITALIA SPA AGENZIA PER IL LAVORO – Aut. Min. Lavoro n 13/I/0001610/03.01 del 05/02/2010 – Filiale di Montebelluna per azienda cliente operante nel commercio al dettaglio e specializzato nella realizzazione e vendita d\’oggettistica d\’arredo, ricerca un/una:
Posizione
OPERAIO/A ARTIGIANO
La risorsa, in collaborazione con i colleghi e in base alle commesse assegnate, si occuperà dell’intero processo di lavorazione metallica, dalla fase iniziale fino al confezionamento del prodotto finito. Le attività comprenderanno taglio, saldatura, piegatura e assemblaggio, effettuate mediante l’utilizzo di macchinari specifici, con l’obiettivo di realizzare articoli e componenti d’arredo.
Requisiti
La figura ideale ha maturato esperienza, anche minima, nel ruolo di carpentiere, fabbro o in mansioni affini, e possiede una buona competenza nelle lavorazioni del metallo. Completano il profilo una solida capacità di lettura del disegno tecnico, ottima manualità e attenzione alla precisione.
Altre informazioni
Si offre:
Contratto: inserimento diretto in azienda a tempo determinato, ccnl metalmeccanica artigianato;
Orario di lavoro: Full-Time giornata dal lunedì al venerdì
Luogo di lavoro: limitrofi di Caerano di San Marco (TV).
#FILMB
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
La figura ideale ha maturato esperienza, anche minima, nel ruolo di carpentiere, fabbro o in mansioni affini, e possiede una buona competenza nelle lavorazioni del metallo. Completano il profilo una solida capacità di lettura del disegno tecnico, ottima manualità e attenzione alla precisione.
Si offre:
Contratto: inserimento diretto in azienda a tempo determinato, ccnl metalmeccanica artigianato;
Orario di lavoro: Full-Time giornata dal lunedì al venerdì
Luogo di lavoro: limitrofi di Caerano di San Marco (TV).
#FILMB
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03