Grafton, divisione diversity equity and inclusion, seleziona per multinazionale leader nel settore energie rinnovabili un ASSET MANAGER settore fotovoltaico APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE ART.1 LEGGE 68/99.
La persona individuata si occuperà, nello specifico, delle seguenti mansioni:
Se le sue competenze, la sua esperienza e le sue qualifiche corrispondono a quelle descritte in questa panoramica, non ritardi l'invio della sua candidatura.
* Garantire l’ottimizzazione della performance degli impianti, sia attraverso la gestione dei contratti con i fornitori di servizi O&M, assicurando il rispetto dei parametri definiti negli accordi contrattuali (SLA, disponibilità, efficiency, ecc.), sia interfacciandosi con la funzione Maintenance per le attività afferenti agli impianti con O&M internalizzata, che attraverso l’utilizzo di strumenti di monitoraggio degli impianti in tempo reale;
* Svolgere attività di project management rispetto a progetti speciali e per la realizzazione di interventi di manutenzione straordinaria rilevanti o di upgrade degli impianti;
* Analizzare i dati di performance degli impianti, valutare criticità e underperformance, al fine di identificare, proporre e realizzare azioni correttive;
* Supportare nell’elaborazione della documentazione relativa alla gestione sinistri e collaborare nelle attività propedeutiche alle ispezioni e alle comunicazioni del GSE.
Requisiti richiesti:
* Appartenenza alle categorie protette art.1 legge 68/99
* · Laurea in ambito ingegneristico;
* · Esperienza pregressa di almeno 2/3 anni in ruoli di PM o Operations in ambito rinnovabili, con focus su impianti fotovoltaici utility scale;
* · Conoscenza approfondita delle dinamiche operative e tecniche legate alla manutenzione degli impianti fotovoltaici;
* · Buona conoscenza dei principali sistemi di monitoraggio degli impianti;
* · Familiarità con i principali KPI tecnici: PR (Performance Ratio), Availability, ecc;
* · Padronanza dei principali applicativi Office (Outlook, Excel, Word, Power Point);
* · Buona padronanza della lingua inglese;
* · Disponibilità per trasferte sul territorio nazionale.
Si offre contratto a tempo indeterminato con retribuzione a partire dai 50.000 euro annui, buoni pasto e welfare.
Sede Roma centro con possibilità di trasferte.
Previsti 10 giorni di smart working.
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo (Aut. xjrgpwk Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)