Si precisa che tutte le informazioni sono reperibili sul Bando di concorso reperibile cliccando il pulsante \"\nCandidati\n\"
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Descrizione del ruolo
\nIl Comune di Grado ha indetto un avviso di selezione pubblica per la costituzione di n. 1 rapporto di lavoro a tempo determinato per il profilo di Agente di Polizia Locale, categoria PLA (posizione economica PLA1) da assegnare al corpo di polizia locale (di cui n. 01 posto riservato prioritariamente ai volontari delle FF.AA.).\n
Il rapporto di lavoro avrà durata pari a\ntre mesi\n,\neventualmente prorogabili\n.
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Requisiti per l'accesso
\nOltre ai requisiti generali di cui all'art. 1 del Bando, i candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti specifici:\n
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- possesso di un diploma di scuola secondaria di secondo grado con corso di studi valevole per l’accesso all’università (di norma quinquennale).
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- godimento dei diritti civili e politici;
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- non aver riportato condanna a pena alternativa per delitto non colposo o non essere sottoposto a misura di prevenzione;
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- non essere stato espulso dalle Forze Armate, dai Corpi militarmente organizzati o destituito dai pubblici uffici;
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- non trovarsi nella condizione di disabile;
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- possesso della patente di guida veicoli di tipo A e B;
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- non avere impedimenti derivanti da scelte personali che limitino il porto e l'uso dell'arma.
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\nDomanda di ammissione La domanda potrà essere presentata entro le\nore 17.00\ndel giorno\n06 maggio 2026\nutilizzando l’applicazione informatica il cui link è disponibile all’indirizzo: www.comune.grado.go.it nella sezione “Amministrazione trasparente – bandi di concorso” e accedendo con una forma di identificazione digitale (SPID/CIE/CNS/CRS/eIDAS).\nProcedura concorsuale La selezione si articolerà in una sola prova orale, vertente sulle materie indicate nell'art. 5 del Bando e si terrà il giorno\nvenerdì 15 maggio 2026\na partire dalle\nore 10:00\n. La prova orale si intenderà superata con il conseguimento di una votazione di almeno 21/30 (ventuno/trentesimi).\n
La graduatoria finale di merito potrà essere utilizzata, oltre che per la presente selezione, anche per ulteriori assunzioni a tempo determinato, con orario full-time o tempo parziale, di personale della stessa categoria e profilo professionale.