Ph3Descrizione dell'incarico /h3 h3Funzione aziendale /h3 pTipo di Funzione Crédit Agricole S.A. - Audit /p h3Contratto /h3 h3Durata del contratto /h3 h3Posizione da Responsabile /h3 h3Mission del ruolo /h3 pCrédit Agricole Italia è alla ricerca di risorse da inserire all'interno della Direzione Audit. Se sei un/una giovane laureato/a in ambito economico o giuridico, hai entusiasmo, resilienza ed un ottimo orientamento alle relazioni, sei la persona che Crédit Agricole Italia sta cercando per la sua divisione Audit. /p pEntrerai a far parte di un Gruppo internazionale in forte crescita che investe nel futuro e nella sostenibilità, orientato all'innovazione e attento ai giovani e allo sviluppo del potenziale umano. /p h3Responsabilità /h3 ol liSviluppo e manutenzione di tutto il nuovo Framework metodologico e operativo in linea con le indicazioni e il framework metodologico prodotto dalla Capogruppo nonché con i nuovi Global Internal Audit Standards emanati dall’associazione IIA. /li liSviluppo, manutenzione e produzione dei flussi informativi verso le strutture auditate, gli Organi di Governance e la Capogruppo. /li liAttività di back office collegate alla gestione delle risorse (umane e tecniche) della funzione. /li /ol h3Selezione /h3 pIl processo di selezione prevede dapprima la valutazione del CV, un breve colloquio telefonico, un test online logico‑attitudinale e, in base all’esito di quest'ultimo, successivi colloqui conoscitivi. /p h3Scadenza di candidatura /h3 pPotrai candidarti fino al b30/06/2026 /b; il modulo richiede circa b5 minuti /b per essere completato. /p h3Diversità e inclusione /h3 pPuntiamo all’eccellenza inclusiva, valorizzando la diversità e creando un contesto di lavoro accogliente per tutti, indipendentemente da genere, età, orientamento, etnia o abilità. In ogni fase del percorso, dalla selezione alle opportunità di crescita professionale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito. /p h3Smart working /h3 pCompatibilmente con l’attività svolta, potrai richiedere la sottoscrizione dell’Accordo di smart working e lavorare da remoto nei limiti e nelle modalità previste dalla normativa vigente e dalle policy aziendali. /p h3Contatti per la candidatura /h3 pPer metterti in contatto con il Team Selezione, scrivere a: Oppure contattare il recruiter Miriana D'Angelo a: /p h3Sede di lavoro /h3 pEuropa, Italia, Emilia - Romagna, Parma /p h3Criteri candidato /h3 h3Livello minimo richiesto d'istruzione /h3 pIl/la candidato/a ideale possiede una laurea triennale e/o specialistica in ambiti economici o giuridici. /p h3Formazione richiesta /h3 pPreferibile possesso di Master in Internal Audit, certificazioni CIA, ex CCSA, Diploma in Controllo e Internal Auditing o Percorso Professionalizzante per l’Internal Audit in banca (ABI). /p h3Livello minimo richiesto di esperienza /h3 pEsperienze preferenziali, eventuali percorsi accademici all’estero e/o professionali all’interno di contesti organizzativi multinazionali. /p h3Tipo di esperienza /h3 pEsperienza in contesti di auditing interno in banca o in contesti multinazionali è preferibile. /p h3Caratteristiche personali /h3 pLa gestione delle attività d’Internal Audit richiede soft skill per mantenere un approccio strategico e comunicare in modo efficace col cliente interno. /p pRichiesta di conoscenza delle tre principali aree dell’attività professionale di IA: /pol liPrincìpi etici e competenze professionali proprie dell’attività di internal AUdit (Mission dell’IA, Mandato dell’IA, Indipendenza organizzativa, Obiettività individuale, Comportamento etico, Sviluppo professionale) /li liConoscenza della governance organizzativa, delle attività di gestione del rischio e di controllo interno /li liMinima comprensione della pianificazione strategica e delle pratiche aziendali, della sostenibilità e della responsabilità sociale, dell’IT, del credito e della finanza /li /ol /p #J-18808-Ljbffr