LHH, società di consulenzaspecializzata nella ricerca e selezione di professionisti nell'ambito delSenior ed Executive Management, per conto di un'importante azienda di piccoledimensioni ma in forte crescita, attiva nei settori impiantistica elettrica,manutenzione, cabine MT/BT, idraulica e fonti rinnovabili, ricerca una figuradi: Coordinatore di Manutenzione / Project ManagerL'azienda cliente offre servizicompleti di progettazione, realizzazione e manutenzione di impiantitecnologici, operando sia su progetti forniti dai clienti sia in modalità"chiavi in mano", gestendo l'intero processo: fattibilità, progettazione erealizzazione.ResponsibilitiesResponsabilità principaliLa risorsa, rispondendodirettamente alla Direzione, avrà la responsabilità di:
Gestire operativamente icontratti di manutenzione, assicurando il rispetto dei livelli diservizio.Coordinare il lavoro deitecnici interni e dei partner esterni, garantendo qualità e tempistiche.Gestire in autonomia irapporti con i clienti, inclusa la compilazione di documentazione tecnicae amministrativa.Elaborare preventivi esviluppare offerte per lavori straordinari.Contribuire allo sviluppocommerciale della divisione manutenzione.Definire e gestire ilpiano di sviluppo della manutenzione (investimenti, KPI, risultatiattesi).Redigere e monitorare ilbudget annuale di competenza. Supervisionare le attività di cantiere, incluso il coordinamento delpersonale e la gestione logistica.Your ProfileRequisitiDiploma tecnico,preferibilmente con specializzazione elettrica.Esperienza comprovatanella gestione di cantieri, manutenzioni e attività operative in ambitoimpiantistico.Competenze tecniche inambito:elettricoelettromeccanicoidraulicoimpianti frigoriferiOttime capacità organizzativee di coordinamento.Spiccate doticomunicative, capacità di relazione con clienti e team.Attitudine propositiva,orientamento al risultato e problem solving. OffertaRAL commisurataall'esperienza e al livello di seniority.Auto aziendaleContesto solido, dinamicoe in forte sviluppo. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»