Il settore dell'amministrazione del personale è cruciale per la gestione efficace di qualsiasi azienda.
Nell'ambito di questo ruolo, siamo alla ricerca di un professionista qualificato che sia in grado di contribuire all'elaborazione delle paghe e dei contributi, oltre a tutti gli altri documenti relativi all'amministrazione del personale.
Descrizione del lavoro
* Predisposizione delle lettere di assunzione e di tutte le relative pratiche amministrative nei termini di legge
* Controllo dei dati inseriti nel sistema automatico delle presenze (gestione delle presenze e relativo controllo, quadratura mensile)
* Caricamento sul programma payroll delle variazioni retributive del mese
* Archiviazione dei documenti relativi al rapporto di lavoro con i dipendenti e assicurazione del rispetto delle procedure aziendali relative alla Privacy
Il candidato ideale dovrebbe avere una laurea triennale in ambito economico/giuridico e possedere esperienze pregresse maturate in ambiti analoghi o affini. È richiesta anche una buona conoscenza degli strumenti come Outlook ed Excel, nonché una elevata precisione e accuratezza.
Inoltre, il candidato sarà responsabile della gestione delle relazioni sindacali e contenziosi disciplinari, nonché dell'immatricolazione SAP nuovi dipendenti.
Istruzione e competenze richieste
* Laurea triennale in ambito economico/giuridico
* Esperienza pregressa maturata in ambiti analoghi o affini
* Ottimo utilizzo degli strumenti di ufficio
Benefici offerti
Lavoro a tempo pieno con contratto di lavoro a tempo indeterminato.
Spazio di sviluppo professionale garantito.
Altre informazioni
Verrà fornita assistenza allo sviluppo professionale.
Tipologie di retribuzione supplementare previste: quattordicesima e tredicesima.
L'azienda offre un ambiente di lavoro dinamico e stimolante.