La Nostra AziendaSanmarco Informaticaè un'azienda IT che, dagli anni '80 a oggi, è passata da piccola impresa ad una delle realtà leader nel settore.
Tutti i potenziali candidati sono incoraggiati a leggere l'intera descrizione del lavoro prima di candidarsi.
Le persone sono il cuore del nostro successo: nei nostri team lavorano esperti di processo, ingegneri, informatici e consulenti, ognuno dei quali ha l'opportunità di crescere in un ambiente concreto, grazie alla formazione continua e a percorsi di carriera personalizzati, indipendentemente dal livello di esperienza.
La nostra ambizione è sviluppare software insieme ai nostri clienti per riorganizzare l'Azienda, diventando protagonisti dellaRivoluzione Digitale .Il profiloLa risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio HR dove, supportando i membri del Team, avrà modo di collaborare nelle mansioni principali affidate al gruppo.
Alcune attività a titolo esemplificativo: Ricerca e selezione Partecipazione ad eventi di Recruiting Supporto alla gestione delle attività di Welfare aziendale Supporto alla progettazione dei piani di sviluppo Supporto in attività svolte tramite software documentaliRequisiti e competenzeLa figura ideale per poter ricoprire il ruolo sarà un/una giovane Neolaureato/a in possesso dei seguenti requisiti: Laurea in Consulente del Lavoro, Risorse Umane o formazioni similari Esperienza, anche breve, in uffici HR/Payroll Precisione e organizzazione Buone competenze digitali Curiosità rispetto al mondo HR Accortezza e riservatezzaSi offreContratto di Sostituzione Maternità, con prospettiva di stabilizzazione successiva Possibilità di crescita Ambiente lavorativo stimolante Welfare aziendaleSedeGrisignano di Zocco (VI)La sicurezza e la protezione dati sono obiettivi strategici di Sanmarco Informatica.
Ci impegniamo a sviluppare con te queste competenze essenziali per i nostri progetti.La ricerca rispetta il d.lgs.
198/2006 ed è aperta a persone di qualsiasi espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. xjrgpwk
Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto delle diversità, secondo i principi di inclusione e di non discriminazione.
Le informazioni personali presenti nel curriculum vitae saranno trattate nel pieno rispetto della normativa privacy vigente, ai sensi di quanto previsto nel Reg.
UE 2016/679 e nel d.lgs.
196/2003 e .ii.