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Supervisor (capo reparto) - arese milano c.c. "il centro

Arese
JR Italy
Capo reparto
Pubblicato il Pubblicato 6h fa
Descrizione

H3Supervisor (Capo Reparto) - Arese Milano C.C. "Il Centro", arese /h3parese, Italy /ppJD Sports Fashion, fondata nel 1981 con un unico negozio nel nord-ovest dell’Inghilterra, è ora uno dei principali retailer Multi-Canale della moda sportiva e outdoor in UK ed Europa. Il gruppo ha oltre 2.400 negozi, è orientato a diverse fasce di vendita al dettaglio, ed è orgoglioso di offrire ai propri clienti gli ultimi prodotti delle migliori marche. /ppA diretto riporto dello Store Manager, il bSupervisor /b fornisce supporto al Management Team del punto vendita contribuendo al miglioramento dei livelli di servizio al cliente e al mantenimento degli standard aziendali. /ppbVendita/Competenze Commerciali: /b /pulliSvolge le attivita` connesse all'apertura e chiusura del negozio: sistemazione merce, briefing informativo per il Team, esposizione nuovi articoli sul muro di appartenenza in area vendita ecc. /liliControlla periodicamente la redditivita` attraverso il monitoraggio dei Kpi. /liliPartecipa all'attivita' di vendita e garantisce un livello esemplare di servizio al cliente. /liliSi occupa di eventuali reclami dei clienti, in modo efficiente e cortese. /liliGarantisce la buona presentazione generale del negozio in collaborazione, ove presente, con il team Visual Merchandising: rispetto degli standard aziendali, rotazione delle scorte e densita` dei prodotti, evidenziando i nuovi prodotti, le variazioni di prezzo ecc. /li /ulpbLogistica/Prevenzione delle Perdite/Cassa/Salute e Sicurezza: /b /pulliDetiene le chiavi del negozio e ne assume la piena responsabilita`, gestendo la merce ed il personale in ingresso ed uscita. /liliPartecipa attivamente alla prevenzione e al controllo delle perdite del suo negozio e in collaborazione con il responsabile della protezione del profitto mediante: zonizzazione, controllo delle consegne, audit/inventario regolare e straordinario. /liliEsegue l'apertura e la chiusura della cassa garantendo la gestione quotidiana del registratore di cassa, in vista della chiusura amministrativa mensile del negozio. /liliSupervisiona l'incasso, gestisce i resi e i rimborsi dei clienti. /liliContribuisce a mantenere un ambiente sano e pulito occupandosi all'occorrenza della pulizia delle aree comuni e dell'area vendita/magazzino funzionale alla sicurezza e alla salubrita` dell'ambiente di lavoro. /li /ulpbRequisiti: /b /pulliPrecedente esperienza in punti vendita strutturati preferibilmente in contesti dinamici e multinazionali; /liliBuona conoscenza della lingua inglese; /liliLeadership e buone capacità relazionali e comunicative; /liliConoscenza del pacchetto Office (Outlook, Word ed Excel). /li /ulpbOffriamo: /b /pulliProgressione di carriera; /liliEsperienza in un contesto giovane, dinamico ed internazionale in forte espansione; /liliProgramma di assistenza ai dipendenti; /liliAccesso al portale di convenzioni aziendali; /liliSconto sui prodotti. /li /ulpResta inteso che l’elenco di tali attività ha carattere esemplificativo e non esaustivo e che, pertanto, la Società potrà legittimamente richiedere di svolgere altre mansioni riconducibili al medesimo ruolo, qualora fosse necessario per il buon andamento della Società. /ppTi chiediamo di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. /ppIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. /ppIl gran numero di candidature che la nostra azienda attrae, richiede attenta analisi. Se non ricevi un nostro contatto entro le prime due settimane successive alla candidatura, ti preghiamo di ritenerti libero/a di valutare altre opportunita’ o tenere monitorata la nostra Career Page e seguire la nostra pagina Linkedin per rimanere aggiornato su ogni opportunità. /ppGrazie per il tuo interesse in JD Sports! /p #J-18808-Ljbffr

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