Per conto di azienda innovativa nel settore del filtraggio dell acqua domestico si ricerca di un una Addetto a Marketing e Gestione Clienti da inserire nel team per supportare le attività di marketing comunicazione e gestione delle relazioni con i clienti La figura selezionata avrà un ruolo centrale nella promozione e valorizzazione dei prodotti aziendali contribuendo al miglioramento dell esperienza cliente e all espansione del mercato Mansioni principali Gestione e sviluppo delle relazioni con i clienti comunicazione continua con clienti attivi e potenziali gestione delle richieste supporto post vendita Creazione di contenuti promozionali redazione di materiale pubblicitario gestione delle attività sui social media e aggiornamento del sito web aziendale Sviluppo delle strategie di marketing collaborazione con il team commerciale per definire e implementare campagne pubblicitarie e promozionali monitoraggio e analisi dei risultati Organizzazione eventi e attività di comunicazione partecipazione all organizzazione di eventi fiere e webinar con l obiettivo di promuovere i prodotti e sensibilizzare il pubblico sull importanza della qualità dell acqua Gestione dell immagine aziendale cura della brand awareness del messaggio aziendale e della sua visibilità sul mercato Requisiti Laurea o diploma in Marketing Comunicazione Economia o discipline affini Esperienza anche breve in attività di marketing o gestione clienti preferibile esperienza nel settore B2B B2C Ottima conoscenza dei principali strumenti digitali e social media Capacità di redigere testi creativi e professionali per diversi canali Buona predisposizione al contatto con il cliente orientamento al risultato e spirito di squadra Attitudine al problem solving e capacità di adattamento alle dinamiche aziendali Offerta Contratto a tempo determinato con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato Orario full time dal lunedì al venerdì Formazione retribuita continua sui prodotti aziendali e sulle tecniche di marketing Pacchetto retributivo competitivo e bonus legati ai risultati by helplavoro.it