Flexsis Italia,
Agenzia per il Lavoro e parte di
Interiman Group – leader
svizzero nella fornitura di
servizi HR –
arriva in Italia dal 1° gennaio 2026 e seleziona
Branch Manager
per le filiali di
Ancona,
Bari,
Bergamo,
Bologna,
Brescia,
Catania,
Firenze,
Genova,
Livorno,
Milano,
Modena,
Napoli,
Novara,
Padova,
Palermo,
Parma,
Perugia,
Pescara,
Roma,
Torino,
Trento,
Udine,
Varese,
Verona,
Vicenza.
Cosa farai Sarai la guida della filiale, coordinando il team e contribuendo alla crescita dell’azienda in Italia. In
Flexsis, ogni persona è importante allo stesso modo: il tuo ruolo sarà valorizzare il contributo di tutti e garantire che
clienti
e
candidati
vivano un’esperienza eccellente.
Responsabilità principali Coordinare
e
motivare
il team della filiale. Sviluppare relazioni solide
con i clienti, comprendendo esigenze e opportunità. Garantire operazioni quotidiane
efficienti e precise. Favorire un
ambiente collaborativo, inclusivo e motivante. Non ci interessano i KPI: contano
passione,
amore
e
cura per le persone, la voglia di plasmare questa azienda e renderla il luogo che abbiamo sempre desiderato.
Cosa cerchiamo Leadership naturale
e capacità di motivare un team. Passione
e
amore
per il
lavoro
e per le
persone. Voglia di costruire insieme un’azienda forte e orientata al
benessere di tutti.
Clima e Cultura Aziendale Flexsis Italia
fa parte di
Interiman Group, primo gruppo svizzero di servizi HR per candidati e aziende, premiato
Great Place to Work 2025. Vogliamo replicare questo successo in Italia, creando un ambiente dove: Ogni persona fa la differenza e contribuisce alla costruzione dell’azienda, passo dopo passo. Passione,
cura
e
attenzione per le persone
– colleghi, candidati e clienti – guidano ogni decisione. Benessere
e
flessibilità
sono parte integrante della nostra cultura, perché chi sta bene lavora meglio. La
crescita competente
e
personale
è una priorità: tutti possono sviluppare competenze e responsabilità. Lavoriamo con
entusiasmo, amore per ciò che facciamo e la voglia di
costruire qualcosa insieme.
Benefit e opportunità Pacchetto retributivo competitivo,
pacchetto welfare,
Ticket Restaurant
e
sistema premiante
“out of the box”. Auto aziendale. Ruolo strategico con possibilità concreta di
plasmare l’azienda passo dopo passo. Entrerai in una fase di
sviluppo
e
crescita, dove potrai diventare una
key person
per Flexsis Italia, contribuendo a scriverne la storia e a costruirne l'identità fin dall'inizio.
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 e L.125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03. I dati saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).