Per conto di un’importante azienda internazionale che opera nel settore _automotive _ricerchiamo risorse idonee a ricoprire la posizione di Responsabile Verniciatura La sede di lavoro è nella zona litoranea dell’Abruzzo. Sono previsti un inquadramento nel CCNL metalmeccanico rapportato alle effettive esperienze maturate, un trattamento economico interessante (“RAL non inferiore a 40.000€ annui, oltre a premio sui risultati”), nonché concrete possibilità di crescita professionale. Nel quadro di una strategia generale finalizzata al miglioramento continuo dei processi e al rispetto dei principi di Qualità, Costo, Consegna e Sostenibilità - alla posizione è assegnata la missione di: - assicurare la pianificazione e il controllo della propria area produttiva funzionalmente al raggiungimento dei risultati di performance richiesti - assicurare alla Direzione ogni supporto nella definizione delle strategie di azione per la propria area e nella implementazione dei programmi di investimento che sicuramente interesseranno automazione e digitalizzazione. - elaborare il budget annuale degli impianti promuovendo il miglioramento continuo di processi e prodotti ed iniziative di innovazione; - definire ruoli e responsabilità all’interno della sua organizzazione, valutandone la coerenza con le competenze ed il potenziale delle risorse umane gestite; - assicurare il corretto funzionamento del Sistema di Gestione delle Performance individuali; - assicurare il funzionamento del sistema di monitoraggio dei KPIs per supportare una tempestiva presa di decisioni correttive o preventive; - assicurare la promozione e la governance del sistema di gestione della Sicurezza (rischi specifici, prevenzione e comportamenti). Le caratteristiche professionali richieste sono: - consolidata esperienza maturata in posizioni analoghe di aziende medio grandi e grandi del settore; - conoscenza della chimica dei materiali e sue applicazioni; - conoscenza del funzionamento di impianti industriali di verniciatura; - capacità di gestione di progetti complessi come, per esempio, inserimento di soluzioni di automazione sull’impiantistica o di digitalizzazione dei processi; - capacità di traduzione di obiettivi top-down in obiettivi SMART assegnando KPIs e target funzionali al raggiungimento delle performance richieste; - capacità di implementazione e supervisione di sistemi di sviluppo delle competenze; - conoscenza e capacità di applicazione di tecniche WCM / LEAN. Requisiti personali attesi - laurea in ingegneria ad indirizzo preferibilmente chimico; - ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; - marcata capacità di lavoro in condizioni di stress e flessibilità negli orari di lavoro; - capacità di operare in autonomia nelle aree di responsabilità; - leadership e gestione del gruppo; - ottima capacità di lettura dei disegni tecnici; - approccio proattivo, problem solving; - facilità di contatti e relazioni in ambienti differenti; - capacità di interfacciarsi e lavorare in ambiente internazionale; - conoscenza ed utilizzo degli strumenti informatici, in particolare Excel, Powerpoint e sistemi di posta elettronica; - conoscenza di software per la programmazione e il controllo delle attività di fabbrica; - disponibilità per viaggi e trasferte in Italia ed all’estero. Contratto di lavoro: Tempo indeterminato Stipendio: a partire da €40.000,00 all'anno Orario: - Dal lunedì al venerdì Tipi di retribuzione supplementare: - Bonus