Antal International ricerca per una solida realtà dell'industria alimentare una risorsa da inserire nell'areaAmministrazione del Personale.
Il ruolo
La risorsa si occuperà di attività fondamentali legate alla gestione amministrativa del personale, in supporto e progressiva autonomia.
Le principali responsabilità includono:
Gestione del ciclo amministrativo completo:
assunzioni, cessazioni, trasformazioni, variazioni contrattuali
Gestione del ciclo paghe (pre-paghe, post-paghe), sia in modalità diretta e operativa per alcune aziende del gruppo, che in collaborazione con lo studio esterno.
Monitoraggio presenze e anomalie tramite Zucchetti
Adempimenti normativi (INPS, INAIL, CU, Uniemens, 770, UNILAV)
Relazione quotidiana con i dipendenti e gestione delle loro richieste
Coordinamento con RSPP e medico competente per visite e formazione obbligatoria
Attività di reporting e supporto alla costruzione del budget HR
Attività di reporting a supporto dell'ufficio HR e della Direzione
Requisiti richiesti
Esperienza pregressa di almeno 3 anni in ruoli HR Amministrativi e/o Payroll
Autonomia nel gestire attività di pre e post-paga
Precisione, senso pratico e capacità di interfacciarsi con diverse funzioni aziendali
Attitudine positiva, pazienza e capacità relazionale nel rapporto quotidiano con i colleghi
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza del gestionale Zucchetti.
Il pacchetto retributivo sarà commisurato alla seniority del candidato.