Noi di Gi Group, per azienda del settore metalmeccanico, selezioniamo una figura di Front Office.La risorsa sarà inserita presso la reception aziendale e si occuperà di:Accoglienza e registrazione di clienti, fornitori e visitatoriGestione del centralino, smistamento chiamate e mailSupporto alle attività di segreteria, archiviazione documentale e gestione agendaCoordinamento con gli altri reparti per pratiche operative e amministrativeGestione di corrieri e fornitori in ingresso/uscitaRequisiti richiesti:Diploma di scuola superioreEsperienza, anche breve, in ruolo analogoOttime capacità comunicative e relazionaliPrecisione, organizzazione e problem solvingPadronanza dei principali strumenti informatici (Office e posta elettronica)Disponibilità immediataAffidabilità e orientamento al lavoro in teamSi offre:Inserimento in contesto strutturato e solidoFormazionePossibilità di crescita professionale nel settore metalmeccanicoOrario tempo pieno ********** dal lunedì al venerdìOfferta Contrattuale : Somministrazione a tempo determinato con possibilità di stabilizzazioneLuogo di lavoro : Pesaro (PU)Se ti rivedi in questa opportunità, inviaci la tua candidatura!Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre ***** persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. **** - SG).L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. ******** e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del **** sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU ******** al seguente indirizzo