Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione
Ogni esperienza d’acquisto inizia anche grazie a te. Se ordine e precisione sono le Skills che ti contraddistinguono e cerchi un lavoro dentro il cuore pulsante del Punto Vendita, questa potrebbe essere la tua occasione.
Faccia ora il prossimo passo nella sua carriera: scorra verso il basso per leggere la descrizione completa del ruolo e invii la sua candidatura.
Posizione
Come Operatrice/tore di filiale in Lidl Italia, ti occupi delle attività operative all’interno del Punto Vendita: garantisci che gli scaffali siano sempre riforniti con prodotti freschi e che lo Store sia sempre ordinato e accogliente.
Responsabilità
- Lavorerai part-time e su turni
- Rifornirai i prodotti sugli scaffali, assicurandoti che tutto sia sempre in ordine
- Ti assicurerai che il Punto Vendita sia sempre ordinato e accogliente
Profilo Ricercato
Garantirai che i nostri clienti trovino con semplicità i prodotti che stanno cercando e che si sentano accolti nei nostri Punti Vendita.
Requisiti e Qualità
- Hai un diploma di maturità
- Sei disponibile a lavorare anche nei fine settimana e su turni
- Ti piace lavorare in team
- Hai un approccio positivo
- Conosci la lingua italiana (livello A2)
Offerta
- Contratto trasparente: part-time (25 o 30 ore settimanali), con inquadramento al Sesto Livello, retribuzione mensile lorda di 962,31 € per 25 ore settimanali e 1.154,78 € per 30 ore settimanali.
- Rispetto del tuo tempo: ogni minuto lavorato è conteggiato e retribuito.
- Agevolazioni aziendali: buoni spesa, piattaforma di scontistiche, piano sanitario aziendale (aplicabile con assunzione a tempo indeterminato e anzianità minima di 1 anno).
- Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra; certificato Top Employer in Italia ed Europa.
- Formazione dedicata: percorso strutturato con formazione e‑learning, affiancamento sul campo e supporto continuo da parte del Training Manager.
Perché essere parte del team Lidl
- Azienda solida: contribuiamo al 0,4% del PIL italiano, abbiamo investito oltre 2,1 miliardi nei nostri punti vendita.
- Potenzialità di sviluppo e carriera: confronti periodici con i Responsabili, giornate dedicate alla valorizzazione del talento.
- Responsabilità Sociale d’Impresa: partecipazione a progetti come “Oltre il carrello” e “Sacchetto Antispreco”.
Candidatura
Se vuoi fare parte del team Lidl, candidati subito! xjrgpwk Riconosciamo l’importanza di un processo di selezione trasparente, equo e libero da stereotipi.
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