Posizione Stage Junior per team IT (inquadramento: stage) Dettagli di lavoro
Località: Rozzano (MI) Durata: 6 mesi Orario: Full-Time Compenso: 800€ / mese Agevolazioni: Ticket Restaurant €8,00
Responsabilità
Gestire le operazioni IT essenziali, inclusi sistemi operativi, strumenti di sicurezza, applicazioni, server, sistemi di posta elettronica, laptop, desktop, telefoni, software e hardware Supportare la gestione e la risoluzione dei problemi della rete aziendale (WAN e LAN) Supportare la gestione delle attività IT critiche per il business e i miglioramenti dei sistemi Gestire l'attivazione e l'aggiornamento degli utenti su diversi sistemi e applicazioni (Active Directory, SAP, C4C, ecc.) Supervisionare e mantenere le stampanti di rete Supportare le operazioni di base per server e switch locali Configurare l'hardware iniziale e risolvere i problemi di PC e stampanti Garantire la manutenzione dei laptop aziendali in conformità con le linee guida IT corporate Fornire assistenza tecnica ai colleghi dell'ufficio relativa all'hardware o al software utilizzato
Profilo richiesto
Interesse per l'ICT, il digitale, l'AI e la tecnologia in generale Conoscenza di base delle tecnologie e dei sistemi menzionati sopra Attitudine al problem solving e forte predisposizione a fornire supporto e a gestire le problematiche in collaborazione con il team locale e la sede centrale (HQ) Capacità di lavorare in team Spiccate capacità interpersonali e di comunicazione
Requisiti
Titolo di studio: Diploma Scuola secondaria superiore Area di studio: Informatica Competenze informatiche: Word / Pages – Intermedio, Excel / Numbers – Esperto, Power Point / Keynotes – Intermedio Sistemi operativi: Windows, IOS, Linux Linguaggi di programmazione: HTML, Javascript, MySql, Visual Basic, XML Funzione: IT/Internet/Application SW Settore: Altro Numero posizioni ricercate: 1 Inizio previsto: 25/05/2026
Informazioni legali Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. #J-18808-Ljbffr