Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.
Azienda operante nei servizi alla clientela ricerca una risorsa da inserire per attività di supporto all’area Risorse Umane e gestione del personale.
La figura sarà inserita all’interno dell’ufficio HR e si occuperà di supportare i processi di selezione, inserimento e gestione amministrativa del personale, collaborando con i responsabili di reparto e con la direzione operativa.
Mansioni principali
Pubblicazione e aggiornamento degli annunci di lavoro
Screening dei curriculum e contatto con i candidati per l’organizzazione dei colloqui
Supporto nello svolgimento di colloqui conoscitivi per le diverse posizioni aperte
Coordinamento delle attività di onboarding in collaborazione con i responsabili di reparto
Supporto amministrativo nella gestione delle comunicazioni interne e delle pratiche del personale.
Requisiti richiesti
Diploma o laurea in ambito umanistico, psicologico, gestionale o affini
Buone capacità comunicative e relazionali
Precisione, riservatezza e capacità di valutazione dei profili
Buone capacità organizzative e predisposizione al lavoro in team
Disponibilità immediata o a breve termine.
Offerta
Contratto a tempo determinato di 6 mesi
Orario full time: 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì 09:00–13:00 / 14:00–18:00
Affiancamento operativo dedicato.