Chi siamo? Ergon S.p.A. è una società operante nella notevole distribuzione alimentare con le insegne Despar, Eurospar, Interspar (supermercati); Altasfera (cash&carry;) e Ard (discount).
Descrizione del Ruolo Per il nostro ufficio ODL (Organizzazione del Lavoro), ricerchiamo un/a Tirocinante Ingegnere Gestionale. Se hai mente analitica, passione per i processi e vuoi vedere l'impatto reale del tuo lavoro sul campo, questa è l'opportunità per avviare la tua carriera. In affiancamento al Tutor Aziendale e al team ODL, verrai inserito/a nel cuore pulsante delle nostre operazioni.
Il percorso ti permetterà di partecipare attivamente all'analisi dei dati, al monitoraggio dei KPI e alla pianificazione strategica delle risorse.
Cosa Farai (Principali Attività In Affiancamento) Ottimizzazione dei Processi e della Pianificazione: Apprenderai come monitorare la corretta pianificazione dei reparti nei Punti Vendita, analizzando gli scostamenti tra il fabbisogno teorico e le ore effettivamente lavorate.
Analisi dei KPI e Metodi di Lavoro: Collaborerai al monitoraggio dei livelli di servizio aziendali e prenderai parte alle verifiche sul campo per comprendere l'applicazione delle metodologie operative.
Gestione Organici e Dimensionamento: Supporterai la verifica mensile dell'allineamento degli organici (FTE e mix contrattuali) e lo sviluppo di simulazioni analitiche ("What-If") per calcolare l'impatto di modifiche strategiche sui costi operativi.
Budgeting e Reporting: Contribuirai alla costruzione del budget delle ore lavoro e alla preparazione della reportistica destinata alla Direzione Vendite, all'Ufficio HR e ai Capi Area.
Requisiti Richiesti Titolo di Studio: Laurea Magistrale (conseguita o in corso di completamento) in Ingegneria Gestionale, Economia o Statistica con focus sulla gestione dei processi.
Competenze Tecniche: Eccellente padronanza di Microsoft Excel (la conoscenza di macro, tabelle pivot e formule complesse è considerata un forte plus) e predisposizione naturale per l'analisi numerica.
Soft Skills: Forti doti comunicative e relazionali, curiosità intellettuale, orientamento al problem solving e capacità di lavorare in team.
Disponibilità: Flessibilità e disponibilità a effettuare trasferte periodiche, affiancato dal team, sui Punti Vendita del territorio.
Cosa Offriamo Un percorso formativo strutturato: Un onboarding completo per comprendere a fondo le logiche della GDO.
Rimborso spese mensile: Previsto indennità di tirocinio secondo la normativa vigente Opportunità di inserimento: Il tirocinio è finalizzato a un concreto percorso di crescita professionale all'interno dell'azienda.
Ambiente di lavoro dinamico, meritocratico e fortemente orientato allo sviluppo dei giovani talenti.
Sede di lavoro: Ragusa (RG) Orario di lavoro: Full-time Tipologia: Stage 6 mesi Per candidarsi rispondere al presente annuncio inoltrando il proprio curriculum vitae aggiornato. La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.125/91). Qualora la tua candidatura trovasse corrispondenza con i requisiti generali richiesti per la posizione, sarà nostra premura contattarti per approfondire i contenuti del progetto e condividere gli steps dell'iter di valutazione.
L'informativa sulla privacy è consultabile sul sito www.ergonspa.it; l'invio della candidatura implica l'esplicito consenso al trattamento dei tuoi dati e l'accettazione di tutte le condizioni in essa riportate.
Settore: Grande distribuzione/Supermercati Ruolo: Risorse umane Salario mensile: EUR 400 - EUR 800 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Stage Inquadramento: Primo impiego