Per ampliamento del nostro ufficio legale a Roma (Tor Vergata) siamo alla ricerca di una risorsa che possa ricoprire la funzione di HR Legal Specialist che abbia comprovata esperienza in realtà aziendali. Posizione: La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio legale dell'azienda e si occuperà di: - Assistenza ad altre figure nell'area della gestione delle risorse umane, con riferimento alla tematiche attinenti il rapporto di lavoro; - Corretta applicazione della disciplina legislativa inerente i rapporti di lavoro e fornirà consulenza in ambito legale legato, in generale, alla gestione di risorse umane; - Gestione contenzioso del lavoro (cause attive, passive e procedimenti disciplinari); - Gestione dei rapporti di lavoro dal punto di vista giuslavoristico, dall'attivazione alla chiusura (compilazione e finalizzazione lettere di cessazione, contestazioni disciplinari, ecc.). Requisiti: - Laurea e/o Master in materie giuridiche - Ottime competenze e conoscenze del diritto del lavoro - Esperienza aziendale di almeno 2/3 anni in analoga posizione - Doti relazionali, comunicative e capacità di lavoro con le diverse funzioni aziendali; - Precisione, riservatezza e senso organizzativo; - Buona conoscenza Pacchetto Office; - Flessibilità dell’orario di lavoro L'aver maturato esperienza in realtà aziendali sarà considerato requisito imprescendibile. Altre informazioni: L'azienda offre un contratto a tempo determinato inziale con reali possibilità di passaggio a indeterminato, NO P. IVA Sede di lavoro: Tor Vergata (Roma). Orario: dal lunedì al venerdì 9-13 / 14-18 Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.