All’interno della Divisione Banking, Be Digitech, azienda del Gruppo Engineering, è alla ricerca di un Software Developer Specialist. La risorsa sarà inserita nel team di sviluppo e contribuirà alla realizzazione e all’evoluzione di soluzioni software dedicate al mondo finanziario, lavorando con tecnologie moderne e architetture cloud-native. Entrerai in un contesto dinamico e in continua evoluzione, dove l’innovazione non è solo un obiettivo, ma un vero e proprio modo di pensare. Farai parte di un atmosfera stimolante e sfidante, in cui potrai contribuire attivamente alla realizzazione di progetti ad alto impatto e in cui il tuo contributo sarà fondamentale per il successo del team. Quali saranno le tue attività e responsabilità? Sviluppare, evolvere e manutenere servizi e componenti Back End in ambiente Java; Progettare eimplementare API e microservizi con architetture scalabili e sicure; Collaborare con architetti, analisti e team cross-funzionali per definire soluzioni efficaci e allineate ai requisiti di business; Gestireattività di debugging, ottimizzazione e troubleshooting delle applicazioni; Utilizzare tecnologie cloud (preferibilmente Microsoft Azure) per la realizzazione di servizi e integrazioni; Garantire l’adozione delle best practice di coding, test e processi CI/CD; Contribuire al processo di innovazione tecnica proponendo idee e miglioramenti; Qualifiche e Competenze Richieste Esperienza di 4/5 anni nello sviluppo Back End con Java (Java 8 o superiori); Conoscenza dei principali framework: Spring / Spring Boot; Esperienza con microservizi e API REST; Familiarità con sistemi di versionamento (Git) e tool di build (Maven/Gradle); Conoscenza di database relazionali (es. Oracle, PostgreSQL) e/o NoSQL; Conoscenza dei servizi cloud, preferibilmente Microsoft Azure (gradita certificazione Azure Fundamentals); Esperienza in contesti Agile/Scrum; Competenze Trasversali Orientamento al problem solving; Capacità di lavorare in team e comunicazione efficace; Voglia di innovare, sperimentare e migliorarsi continuamente; Cosa cerchiamo nelle nostre persone? Ambizione, nel perseguire grandi obiettivi e nell’investire sul miglioramento continuo; Proattività,nell’anticipare e affrontare le sfide con iniziativa; Trasparenza,nel comunicare apertamente e fornire feedback costruttivi; Motivazione a migliorare e a crescere insieme agli altri, manifestando apertura al confronto per favorire la crescita collettiva e il raggiungimento degli obiettivi comuni; Sedi di inserimento Milano | Torino | Roma | Verona #J-18808-Ljbffr