Ph3Etjca S.p.a. /h3pEtjca S.p.a, Filiale di Asti, è alla ricerca di una figura da inserire come strongVice Responsabile /strong dell'Ufficio Logistico, che supporti la gestione operativa e organizzativa dei flussi logistici e contribuisca al coordinamento delle attività interne ed esterne. La persona selezionata avrà un ruolo chiave nei rapporti con la dogana e nella gestione documentale legata alle spedizioni internazionali. /ph3Responsabilità principali /h3ulliSupportare il Responsabile Logistico nelle attività quotidiane e nella supervisione del team /liliGestire e monitorare le operazioni logistiche in entrata e in uscita, assicurando puntualità e correttezza dei processi /liliCurare i rapporti con la dogana, predisponendo e controllando la documentazione necessaria per import/export /liliCoordinare le attività di trasporto, spedizione e ricevimento merci /liliOttimizzare i flussi logistici in collaborazione con fornitori, trasportatori e reparti interni /liliGestire registrazioni, tracciabilità e archiviazione delle pratiche doganali /liliAnalizzare eventuali criticità operative e proporre soluzioni organizzative /li /ulh3Requisiti richiesti /h3ulliEsperienza pregressa in ambito logistico, preferibilmente in aziende strutturate /liliConoscenza delle procedure doganali e della documentazione per import/export /liliOttima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata /liliBuone capacità organizzative e di problem solving /liliCompetenza nell'utilizzo di strumenti informatici e software gestionali /liliAttitudine al lavoro in team e capacità di supportare il coordinamento operativo /li /ulh3Completano il profilo /h3ulliPrecisione, affidabilità e orientamento al risultato /liliProattività e disponibilità a gestire responsabilità crescenti /li /ulpRetribuzione: 2° livello del CCNL Trasporto Merci e Logistica /ppEtjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). /ppL'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. /ppSi invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito /ppIl servizio è gratuito. /ppSettore: Altro /ppRuolo: Trasporti /ppPercentuale di occupazione: Full-time /ppGestisce altre persone: No /ppTipo di occupazione: Lavoro temporaneo /p /p #J-18808-Ljbffr