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Hse specialist / aspp (sicurezza e ambiente) (sedico)

Sedico
Randstad Italy
Pubblicato il 25 febbraio
Descrizione

Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.

Per azienda del settore elettronico, solida e in forte crescita, siamo alla ricerca di un:

HSE Specialist / ASPP (Sicurezza e Ambiente)

Si offre: inserimento diretto in azienda con tempo indeterminato.

Orario di lavoro: Full-time, 08:30 – 17:30.

Benefit: Servizio mensa esterna

Retribuzione annua: 28000€ - 34000€

esperienza

1 anno

Quali requisiti cerchiamo?

- Titolo di studio: Laurea in Tecniche della Prevenzione (TdP) o, in alternativa, attestato ASPP/RSPP (Moduli A, B, C).

- Competenze tecniche: Conoscenza della norma ISO 14001 (requisito fondamentale).

- Esperienza: Anche breve in contesti produttivi/industriali.

- Informatica: Padronanza di Excel, Outlook e strumenti Office.

- Soft Skills: Capacità di relazionarsi con gli operatori di produzione, autonomia organizzativa, capacità di lavorare in team interdisciplinari

Plus graditi: Qualifica di formatore per la sicurezza.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Di cosa ti occuperai?

La risorsa, interfacciandosi con la Direzione e supportando l'RSPP esterno, diverrà il punto di riferimento interno per le tematiche di salute, sicurezza e ambiente.

- Sicurezza sul Lavoro: Presidio costante dei reparti produttivi per garantire il rispetto delle norme e l'uso corretto dei DPI.

- Supporto Tecnico: Collaborazione con il consulente esterno per l'aggiornamento del DVR e della documentazione obbligatoria.

- Gestione Ambientale (ISO 14001): Gestione operativa e mantenimento del sistema di gestione (rifiuti, emissioni, audit interni), assicurando la conformità del plant.

- Formazione: Gestione dello scadenziario formativo e, se in possesso dei requisiti, erogazione diretta della formazione ai dipendenti.

- Crescita: Il ruolo prevede un piano di sviluppo volto a internalizzare nel tempo le responsabilità di RSPP.

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